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Dein persönlicher KI-Karriere-Agent

KAKarl Storz SE & Co. KG

Expert HR Global Mobility(m/w/x)

Tuttlingen
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren

Globale Governance für grenzüberschreitende Beschäftigungsmodelle bei familiengeführtem Medizintechnikhersteller verantworten. Mehrjährige HR-Erfahrung in Global Mobility mit sehr gutem Verständnis von Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage.

Anforderungen

  • Mehrjährige HR-Erfahrung (Global Mobility)
  • Sehr gutes Verständnis von Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrung mit grenzüberschreitenden Arbeits-/Vertragsmodellen
  • Analyse und Aufbereitung komplexer Sachverhalte
  • Souveränes Stakeholder-Management und diplomatische Kompetenz
  • Strategisches Denken und operative Hands-on-Mentalität
  • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse

Aufgaben

  • Globale Governance für grenzüberschreitende Beschäftigungsmodelle verantworten
  • Governance, Standards und Entscheidungslogiken für Global Mobility definieren
  • Arbeits-, Entsende- und Managing-Director-Verträge prüfen, gestalten und begleiten
  • Internationale Mitarbeitereinsätze rechtssicher, compliant und wirtschaftlich umsetzen
  • Business, HR und Management zu Kosten-, Risiko- und Compliance-Abwägungen beraten
  • Tragfähige, nachhaltige Alternativen aufzeigen
  • Operativ in anspruchsvollen Global-Mobility-Fällen mitwirken
  • Strukturierung und Bereinigung komplexer Mobility-Fälle vorantreiben
  • Zwei Mitarbeitende fachlich führen
  • Administrative Global-Mobility-Themen verantworten
  • Standardprozesse weiterentwickeln
  • Eng mit angrenzenden Funktionen wie Tax, Legal und HR Systems zusammenarbeiten
  • Prozesse und systemseitige Abbildung von Global-Mobility-Themen mitgestalten

Berufserfahrung

  • ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

  • Bachelor-AbschlussODER
  • Master-Abschluss

Sprachen

  • Englischverhandlungssicher
  • Deutschverhandlungssicher

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten

Mehr Urlaubstage

  • 30 Urlaubstage

Boni & Prämien

  • Diverse Sonderzahlungen

Weiterbildungsangebote

  • Weiterbildungsangebote
  • Umfangreiches E-Learning-Angebot
  • Fachliche Weiterbildungen

Mitarbeiterrabatte

  • Corporate Benefits-Vorteilsangebote

Firmenfahrrad

  • Fahrrad-Leasing

Betriebliche Altersvorsorge

  • Zuschuss zur privaten Altersvorsorge

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Gesundheitsangebote
  • Sportangebote

Kinderbetreuung

  • Kinderbetreuungsangebote

Sonstige Vorteile

  • Kulturangebote

Team Events & Ausflüge

  • Freizeitangebote
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Karl Storz SE & Co. KG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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