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Chef de Partie(m/w/x)
Zubereitung von Speisen für Frühstück, Bankette und Buffets in der ältesten Hotelmarke von H World International. Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbar
- Berufserfahrung in Restaurant- oder Hotelküche
- Kreative und kulinarische Ideen, Spaß bei der Arbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Motivation und Engagement
Aufgaben
- Vor-, Zu- und Nachbereitung der Speisen für Frühstück, Bankettmenüs und Buffets
- Leitung eines eigenen Postens
- Gewährleistung eines reibungslosen Arbeitsablaufs in der Küche
- Umsetzung der Steigenberger Service- und Qualitätsstandards
- Umsetzung der geltenden Hygienevorschriften (HACCP)
- Mithilfe bei Bestellungen
- Mithilfe bei der Inventur
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristete Arbeitsverträge
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung der Uniform
- Aufmerksamkeiten zum Geburtstag und Weihnachten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Mitarbeitendenverpflegung in Staff Lounge/Kantine
Snacks & Getränke
- Bereitstellung von Kaffee und Wasser
Öffi Tickets
- Fahrtkostenzuschuss zum Jobticket
Firmenfahrrad
- Option auf Business Bike Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
- Attraktive Mitarbeiterraten für Hotels
- Family & Friends Raten in Hotels der HWI
Weiterbildungsangebote
- Großes Weiterbildungsangebot
- Cross-Training Möglichkeiten
Mehr Urlaubstage
- Bezahlter sozialer Tag
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Teamevents
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- Berufserfahrung in Restaurant- oder Hotelküche
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- Motivation und Engagement
Aufgaben
- Vor-, Zu- und Nachbereitung der Speisen für Frühstück, Bankettmenüs und Buffets
- Leitung eines eigenen Postens
- Gewährleistung eines reibungslosen Arbeitsablaufs in der Küche
- Umsetzung der Steigenberger Service- und Qualitätsstandards
- Umsetzung der geltenden Hygienevorschriften (HACCP)
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Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
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Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
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Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung der Uniform
- Aufmerksamkeiten zum Geburtstag und Weihnachten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
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Mitarbeiterrabatte
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Mehr Urlaubstage
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Über das Unternehmen
Steigenberger Hotel Köln
Branche
Hospitality
Beschreibung
Das Unternehmen verkörpert höchste Qualität und erstklassigen Service in der Hotellerie mit über 90-jähriger Geschichte.
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