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Ausbildung Abteilungsleiter:in Feinkost(m/w/x)
Praktische Ausbildung in Kundenberatung und Beschwerdemanagement für Feinkost bei Lebensmittel-Discounter mit 30.000+ Mitarbeitern. Berufserfahrung im Handel oder Gastronomie bevorzugt. Mitarbeiter-Rabatte auf Produkte.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung (Lehrabschluss Handel oder Gastronomie) von Vorteil
- Berufserfahrung im Handel (bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel) und/oder Gastronomie
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für Qualität und Frische
- Freude am Umgang mit Menschen, ausgezeichnete Kundenorientierung
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Wirtschaftliche Denkweise
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Selbstreflexion
- Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
Aufgaben
- An intensiver Praxis-Ausbildung teilnehmen
- Aktiv an Aus- und Weiterbildungsangeboten teilnehmen
- Fachliche und persönlichkeitsbildende Seminare besuchen
- Kund:innen kompetent beraten und betreuen
- Professionelles Beschwerde- und Reklamationsmanagement übernehmen
- Aktiven Verkauf des Warensortiments durchführen
- Cross-Selling von Feinkost, Backshop und Fleisch betreiben
- Abteilungsleitung bei der Interpretation von Kennzahlenberichten unterstützen
- Maßnahmen zur Zielerreichung ableiten und umsetzen
- Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen einhalten
- Abteilungsleitung bei Führung, Ausbildung und Motivation unterstützen
- Warenverfügbarkeit sicherstellen
- Bestellungen durchführen
- Ansprechende Warenpräsentation gestalten
- Korrekte Preisauszeichnung vornehmen
- Frische- und Qualitätskontrollen durchführen
- Gesetzliche Vorgaben einhalten
- HACCP Bestimmungen einhalten
- Abteilungsübergreifend arbeiten
- Kassiertätigkeiten übernehmen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Tätigkeit
- Verlässlicher Arbeitgeber
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Team
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
- Familienfreundliche Angebote
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Einschulung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Reisen
Weiterbildungsangebote
- Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Noch nicht perfekt?
- BILLAVollzeitLehrenur vor OrtGaspoltshofenab 2.362 / Monat
- BILLA
Abteilungsleiter:in Feinkost(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorNeumarkt im Hausruckkreisab 2.535 / Monat - Maximarkt
Lehre Feinkostfachverkauf(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtRied im Innkreisab 1.200 - 1.750 / Monat - BILLA
Ausbildung Marktmanager:in Stellvertretung(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtGrieskirchenab 2.362 / Monat - BILLA
Abteilungsleiter:in Theke(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorRied im Innkreisab 2.535 / Monat
Ausbildung Abteilungsleiter:in Feinkost(m/w/x)
Praktische Ausbildung in Kundenberatung und Beschwerdemanagement für Feinkost bei Lebensmittel-Discounter mit 30.000+ Mitarbeitern. Berufserfahrung im Handel oder Gastronomie bevorzugt. Mitarbeiter-Rabatte auf Produkte.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung (Lehrabschluss Handel oder Gastronomie) von Vorteil
- Berufserfahrung im Handel (bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel) und/oder Gastronomie
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für Qualität und Frische
- Freude am Umgang mit Menschen, ausgezeichnete Kundenorientierung
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Wirtschaftliche Denkweise
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Selbstreflexion
- Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
Aufgaben
- An intensiver Praxis-Ausbildung teilnehmen
- Aktiv an Aus- und Weiterbildungsangeboten teilnehmen
- Fachliche und persönlichkeitsbildende Seminare besuchen
- Kund:innen kompetent beraten und betreuen
- Professionelles Beschwerde- und Reklamationsmanagement übernehmen
- Aktiven Verkauf des Warensortiments durchführen
- Cross-Selling von Feinkost, Backshop und Fleisch betreiben
- Abteilungsleitung bei der Interpretation von Kennzahlenberichten unterstützen
- Maßnahmen zur Zielerreichung ableiten und umsetzen
- Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen einhalten
- Abteilungsleitung bei Führung, Ausbildung und Motivation unterstützen
- Warenverfügbarkeit sicherstellen
- Bestellungen durchführen
- Ansprechende Warenpräsentation gestalten
- Korrekte Preisauszeichnung vornehmen
- Frische- und Qualitätskontrollen durchführen
- Gesetzliche Vorgaben einhalten
- HACCP Bestimmungen einhalten
- Abteilungsübergreifend arbeiten
- Kassiertätigkeiten übernehmen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
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- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
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- Verlässlicher Arbeitgeber
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Team
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
- Familienfreundliche Angebote
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Einschulung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Reisen
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Über das Unternehmen
BILLA
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist einer der größten Arbeitgeber Österreichs und bietet vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege.
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VollzeitLehrenur vor OrtGaspoltshofenab 2.362 / Monat - BILLA
Abteilungsleiter:in Feinkost(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorNeumarkt im Hausruckkreisab 2.535 / Monat - Maximarkt
Lehre Feinkostfachverkauf(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtRied im Innkreisab 1.200 - 1.750 / Monat - BILLA
Ausbildung Marktmanager:in Stellvertretung(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtGrieskirchenab 2.362 / Monat - BILLA
Abteilungsleiter:in Theke(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorRied im Innkreisab 2.535 / Monat