Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Arbeitsrechtsexpert:in(m/w/x)
Gestaltung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen in der Finanzbranche. Mehrjährige Erfahrung in arbeitsrechtlich geprägter Funktion mit Betriebsräten erforderlich. Gleitzeit und Homeoffice.
Anforderungen
- Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
- Mehrjährige Erfahrung in arbeitsrechtlich geprägter Funktion
- Praktische Routine in Zusammenarbeit mit Betriebsräten
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Hohe strukturelle Kompetenz
- Hohes Maß an Proaktivität
- Offenheit
- Lernbereitschaft
- Beharrlichkeit in herausfordernden Situationen
- Fingerspitzengefühl
- Gespür für unterschiedliche Perspektiven
- Teamfähigkeit
- Eigenständiges Arbeiten
- Gegenseitige Unterstützung
Aufgaben
- Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen sein
- People & Culture, HR Services und Management unterstützen
- Arbeitsverhältnisse rechtssicher gestalten
- HR-Richtlinien entwickeln und umsetzen
- Betriebsvereinbarungen entwickeln und umsetzen
- Compliance-Prozesse entwickeln und umsetzen
- People Management, HR Services und Führungskräfte beraten
- Arbeits-, sozialversicherungs-, kollektivvertrags- und betriebsverfassungsrechtliche Fragestellungen klären
- Interne Konfliktfälle begleiten
- Disziplinarmaßnahmen begleiten
- Bei arbeitsgerichtlichen Verfahren zur Verfügung stehen
- Arbeitsverträge erstellen, prüfen und weiterentwickeln
- Zusatzvereinbarungen erstellen, prüfen und weiterentwickeln
- Relevante Vorlagen erstellen, prüfen und weiterentwickeln
- Gesetzliche Vorgaben rechtssicher umsetzen
- Betriebliche Vereinbarungen rechtssicher umsetzen
- Eng mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- Mitbestimmungspflichtige Themen vorbereiten
- Verhandlungen und Abschlüsse von Betriebsvereinbarungen begleiten
- Know-how in HR-Projekten einbringen
- Prozesse rechtlich sauber aufsetzen
- Schulungen für Führungskräfte und HR-Teams durchführen
- Bewusstsein für arbeitsrechtliche Themen schaffen
- Gesetzliche Entwicklungen im Blick behalten
- Rechtsprechungen im Blick behalten
- Neue Anforderungen bewerten
- Neue Anforderungen praxisnah umsetzen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Modernes Büro
- Erstklassige Ausstattung
Flexibles Arbeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
Sonstige Vorteile
- Onboarding
- Desksharing
Mentoring & Coaching
- Mentor:in-Programm
Parkplatz & Pendelvorteile
- Öffentlich gut erreichbar
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungen
Team Events & Ausflüge
- Sommerfeier
- After-Work-Drink
- Ausflug
Noch nicht perfekt?
- DeloitteVollzeit/Teilzeitmit HomeofficeKeine AngabeSt. Pöltenab 77.000 / Jahr
- Österreichische Beamtenversicherung, VVaG
Vertriebsexpert:in im Außendienst Niederösterreich(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSt. Pöltenab 56.000 / Jahr - Bildungsdirektion für NÖ
Klinische:r Schulpsychologe:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSt. Pölten, Krems an der Donau, Bruck an der Leitha, Hollabrunn, Mistelbach, Gänserndorf, Mödling, Wiener Neustadtab 1.858 - 3.716 / Monat - Generali Versicherung
Kundenbetreuer:in im Außendienst(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorSt. Pöltenab 31.263,28 / Jahr - Notruf NÖ
Ärzt:innen für den Telemedizinischen Bereich des NÖ-Ärztedienstes(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitFreelancemit HomeofficeBerufserfahrenSt. Pölten
Arbeitsrechtsexpert:in(m/w/x)
Gestaltung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen in der Finanzbranche. Mehrjährige Erfahrung in arbeitsrechtlich geprägter Funktion mit Betriebsräten erforderlich. Gleitzeit und Homeoffice.
Anforderungen
- Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
- Mehrjährige Erfahrung in arbeitsrechtlich geprägter Funktion
- Praktische Routine in Zusammenarbeit mit Betriebsräten
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Hohe strukturelle Kompetenz
- Hohes Maß an Proaktivität
- Offenheit
- Lernbereitschaft
- Beharrlichkeit in herausfordernden Situationen
- Fingerspitzengefühl
- Gespür für unterschiedliche Perspektiven
- Teamfähigkeit
- Eigenständiges Arbeiten
- Gegenseitige Unterstützung
Aufgaben
- Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen sein
- People & Culture, HR Services und Management unterstützen
- Arbeitsverhältnisse rechtssicher gestalten
- HR-Richtlinien entwickeln und umsetzen
- Betriebsvereinbarungen entwickeln und umsetzen
- Compliance-Prozesse entwickeln und umsetzen
- People Management, HR Services und Führungskräfte beraten
- Arbeits-, sozialversicherungs-, kollektivvertrags- und betriebsverfassungsrechtliche Fragestellungen klären
- Interne Konfliktfälle begleiten
- Disziplinarmaßnahmen begleiten
- Bei arbeitsgerichtlichen Verfahren zur Verfügung stehen
- Arbeitsverträge erstellen, prüfen und weiterentwickeln
- Zusatzvereinbarungen erstellen, prüfen und weiterentwickeln
- Relevante Vorlagen erstellen, prüfen und weiterentwickeln
- Gesetzliche Vorgaben rechtssicher umsetzen
- Betriebliche Vereinbarungen rechtssicher umsetzen
- Eng mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- Mitbestimmungspflichtige Themen vorbereiten
- Verhandlungen und Abschlüsse von Betriebsvereinbarungen begleiten
- Know-how in HR-Projekten einbringen
- Prozesse rechtlich sauber aufsetzen
- Schulungen für Führungskräfte und HR-Teams durchführen
- Bewusstsein für arbeitsrechtliche Themen schaffen
- Gesetzliche Entwicklungen im Blick behalten
- Rechtsprechungen im Blick behalten
- Neue Anforderungen bewerten
- Neue Anforderungen praxisnah umsetzen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Modernes Büro
- Erstklassige Ausstattung
Flexibles Arbeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
Sonstige Vorteile
- Onboarding
- Desksharing
Mentoring & Coaching
- Mentor:in-Programm
Parkplatz & Pendelvorteile
- Öffentlich gut erreichbar
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungen
Team Events & Ausflüge
- Sommerfeier
- After-Work-Drink
- Ausflug
Über das Unternehmen
HYPO NOE Landesbank für Niederösterreich und Wien AG
Branche
FinancialServices
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine Bank, die sich auf die Zukunftssicherung und Stabilität in herausfordernden Situationen konzentriert.
Noch nicht perfekt?
- Deloitte
Steuerberater:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeKeine AngabeSt. Pöltenab 77.000 / Jahr - Österreichische Beamtenversicherung, VVaG
Vertriebsexpert:in im Außendienst Niederösterreich(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSt. Pöltenab 56.000 / Jahr - Bildungsdirektion für NÖ
Klinische:r Schulpsychologe:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSt. Pölten, Krems an der Donau, Bruck an der Leitha, Hollabrunn, Mistelbach, Gänserndorf, Mödling, Wiener Neustadtab 1.858 - 3.716 / Monat - Generali Versicherung
Kundenbetreuer:in im Außendienst(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorSt. Pöltenab 31.263,28 / Jahr - Notruf NÖ
Ärzt:innen für den Telemedizinischen Bereich des NÖ-Ärztedienstes(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitFreelancemit HomeofficeBerufserfahrenSt. Pölten