Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Fachliche Ausbildung von Mechatronik-Lehrlingen in der Automatisierungstechnik, inklusive Softwareentwicklung. Lehrausbilder-Befähigung oder Bereitschaft zur Qualifizierung erforderlich. Individueller Gestaltungsspielraum, modernste IT-Ausstattung.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Technische Ausbildung Automatisierungstechnik oder mehrjährige Berufserfahrung Inbetriebnahme mit Softwareentwicklung
- Erfahrung in Führung, Ausbildung oder Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Pädagogisches Gespür für Jugendliche und junge Erwachsene
- Freude am nachhaltigen Wissensweitergeben
- Lehrausbilder-Befähigung oder Bereitschaft zur Qualifizierung
- Professionelles Auftreten und souveräne Kommunikation im technischen Umfeld
- Gute Englischkenntnisse für internationale Zusammenarbeit
Aufgaben
- Fachliche Ausbildung von Mechatronik-Lehrlingen planen, koordinieren, durchführen und überwachen
- Ausbildungsinhalte planen, koordinieren, durchführen und überwachen
- Aufbau zukünftiger Controls-Expert:innen sichern
- Standortübergreifende Zusammenarbeit stärken
- Fachliche Leitung der Controls-Lehrlingsausbildung übernehmen
- Weiterentwicklung der Controls-Lehrlingsausbildung übernehmen
- Ausbildungskonzept erarbeiten und weiterentwickeln
- Fachwissen im Controls-Bereich aufbauen
- Expertenwissen im Controls-Bereich aufbauen
- Nachwuchskräfte fachlich einarbeiten und fördern
- Neue Mitarbeiter:innen im Bereich Steuerungstechnik fachlich einarbeiten und fördern
- Schulungs- und Ausbildungsinhalte gestalten
- Schulungs- und Ausbildungsinhalte optimieren
- Softwarevorbereitung in Ausbildungsinhalte integrieren
- Emulation in Ausbildungsinhalte integrieren
- Steuerungsinbetriebnahme in Ausbildungsinhalte integrieren
- Standortübergreifend mit Trainer:innen zusammenarbeiten
- Standortübergreifend mit Fachexpert:innen zusammenarbeiten
- Standortübergreifend mit Führungskräften zusammenarbeiten
- Einheitliche Ausbildung sicherstellen
- Zukunftsorientierte Ausbildung sicherstellen
- In Projekten mitarbeiten
- Neue Technologien in die Ausbildung integrieren
- Aktuelle Entwicklungen in die Ausbildung integrieren
- Praxiserfahrungen in die Ausbildung integrieren
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Abwechslungsreiche Aufgabengebiete
- Individueller Gestaltungsspielraum
- Verantwortung in internationalem Unternehmen
- Moderne IT-Ausstattung
- Neueste Technologien
- Fitnessstudios
- Massageangebote
- Betriebsärzte
- Sicherer und stabiler Arbeitgeber
- Fokus auf Kultur und Werte
- Flache Hierarchien
- Kurze Entscheidungswege
- Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens TGW Logistics erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei TGW LogisticsÜber das Unternehmen
Das Unternehmen erweitert das Team in der Elektro-Montageabteilung und ist im internationalen Anlagenbau tätig.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Noch nicht perfekt?
- Miba AGLehrling Mechatronik:innen - Schwerpunkt Automatisierungstechnik(m/w/x)VollzeitLehrenur vor OrtLaakirchen, Vorchdorf, Roitham am Traunfall, Aurachkirchenab 1.050 / Monat
- Resch&FrischLehre Mechatronik(m/w/x)VollzeitLehrenur vor OrtWels, Gunskirchenab 1.000 - 1.894,88 / Monat
- S&S Steinhuber GmbHLehrling Metalltechnik/Blechtechnik(m/w/x)VollzeitLehrenur vor OrtGunskirchen
- TGW LogisticsSenior SPS-Inbetriebnahmetechniker:in - Sondermaschinen(m/w/x)Vollzeitnur vor OrtManagementWelsab 48.413 / Jahr
- Maschinenring Pyhrn-Eisenwurzen GmbHLehrling Metalltechnik – Metallbau- und Blechtechnik(m/w/x)VollzeitLehrenur vor OrtRied im Traunkreisab 1.000 / Monat