Du entwickelst eine effektive Einkaufsstrategie für Dienstleistungen und positionierst Procurement als wichtigen Partner. Deine Aufgaben betreffen den gesamten Einkaufsprozess, von der Ausschreibung bis zur Vertragsverhandlung sowie dem Aufbau nachhaltiger Lieferantenbeziehungen.
Anforderungen
- •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- •Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im strategischen Einkauf
- •Erfahrung in der Moderation von Projekten
- •Effektives Management mehrerer Aufgaben
- •Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- •Praxisnähe sowie Eigenmotivation
- •Hilfsbereitschaft
- •Fähigkeit zur Selbstmotivation
- •Begeisterungsfähigkeit
- •Hohe Kunden- und Teamorientierung
- •Lösungsorientierung
- •Hohe Stressresistenz
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- •Hervorragende Deutschkenntnisse
- •Hervorragende Englischkenntnisse
- •Weitere Fremdsprachen von Vorteil
Deine Aufgaben
- •Einkaufsstrategie für Dienstleistungen gestalten
- •Procurement als aktiven Partner positionieren
- •Bestehende Strukturen kritisch hinterfragen
- •Ausschreibungsprozess steuern
- •Angebotsanalysen durchführen
- •Vertragsabschlüsse verwalten
- •Preis- und Vertragsverhandlungen führen
- •Einsparpotenziale sichern
- •Neue Partner identifizieren und qualifizieren
- •Nachhaltige Lieferantenbeziehungen aufbauen
- •Transparenz im SAP-System gewährleisten
- •Datenqualität im SAP-System sicherstellen
- •Strategien und Ergebnisse proaktiv kommunizieren
- •Datenbasierte Argumentation gegenüber Stakeholdern
- •Überzeugungskraft in der Kommunikation zeigen
Deine Vorteile
Flexible Arbeitszeit
Home-Office Möglichkeit
Sehr gute Erreichbarkeit
Erfolgreiches Familienunternehmen
Individuelle Einschulung
Fachspezifische Trainings
Original Beschreibung
## Stellenbeschreibung
Als strategischer Einkäufer mit Schwerpunkt Serviceleistungen (w/m/d) entwickeln Sie unsere Einkaufsstrategie für Dienstleistungen und setzen diese eigenverantwortlich um – international, strategisch und mit großem Gestaltungsspielraum.
**Ihre Aufgaben auf den Punkt gebracht:**
* **Strategie & Sparring:**
Sie gestalten die Einkaufsstrategie für Dienstleistungen (z. B. Travel, Zeitarbeit, Marketing/HR, Facility) und positionieren Procurement als aktiven Partner in Managemententscheidungen. Bestehende Strukturen hinterfragen Sie kritisch – neue Ideen sind ausdrücklich erwünscht!
* **Verhandlung & Umsetzung:**
Vom Ausschreibungsprozess über Angebotsanalysen bis hin zum Vertragsabschluss: Sie steuern den gesamten Einkauf operativ, führen souveräne Preis- und Vertragsverhandlungen und sichern Einsparpotenziale.
* **Lieferantenmanagement:**
Sie identifizieren und qualifizieren neue Partner, bauen nachhaltige Lieferantenbeziehungen auf und sorgen im SAP-System für Transparenz und Datenqualität.
* **Kommunikation & Stakeholdermanagement:**
Ihre Strategien und Ergebnisse kommunizieren Sie proaktiv – klar, datenbasiert und mit Überzeugungskraft gegenüber internen Stakeholdern.
## Qualifikationen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im strategischen Einkauf
* Erfahrung in der Moderation von Projekten sowie im effektiven Management mehrerer Aufgaben
* Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Praxisnähe sowie Eigenmotivation und Hilfsbereitschaft
* Fähigkeit zur Selbstmotivation und Begeisterungsfähigkeit, hohe Kunden- und Teamorientierung
* Lösungsorientierung und hohe Stressresistenz
* Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
* Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil
## Zusätzliche Informationen
Wir bieten:
* Flexible Arbeitszeit und Home-Office Möglichkeit
* Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit
* Erfolgreiches internationales Familienunternehmen
* Eine gezielte, individuelle sowie fachspezifische Einschulung während Ihrer Einarbeitungszeit und weiterführende Trainings
**Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.**
Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 37.800 EUR.