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Duales Studium BWL - Handel / Retail Management im Bereich Vertrieb (Store Operations)(m/w/x)

Lidl
Bad Wimpfen

Ob im Team oder bei der eigenständigen Übernahme von Projekten – du erfährst alles über Handelsmarketing, Finanzwesen und die Zukunft des Einzelhandels im digitalen Zeitalter.

Anforderungen

  • •Fach-Abitur mit guten Noten
  • •Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen
  • •Selbstständig, sorgfältig und hilfsbereit
  • •Kommunikationsstark und lösungsorientiert
  • •Bereit für deutschlandweiten Einsatz

Deine Aufgaben

  • •Betriebswirtschaftliche und handelsspezifische Themen erlernen
  • •An Projekten mitarbeiten und eigenständig übernehmen
  • •Alle sechs Teams im Bereich Store Operations kennenlernen
  • •Englischsprachige Vorlesungen im Schwerpunkt International Retail Management besuchen
  • •Unternehmensrelevante Themen in wissenschaftlichen Arbeiten bearbeiten

Deine Vorteile

Übertarifliches Gehalt
Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld
Fachliche Entwicklung
Persönliche Entwicklung
Individuelle Unterstützung
Erfahrene Ausbilder
Persönlicher Pate
Abwechslungsreiche Aufgaben
Top Perspektiven
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Tolles Team
Kommunikation auf Augenhöhe
Viel Raum zur persönlichen Entfaltung

Original Beschreibung

Country/Region: DE ReferenceNo.: 534672 ## Einleitung Du willst Theorie und Praxis perfekt kombinieren? Im dualen Studium wechselst du alle drei Monate zwischen Vorlesungen an der **DHBW Heilbronn** und spannenden Praxiseinsätzen an unserem **Hauptsitz in Bad Wimpfen**. Dabei übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben, arbeitest an echten Projekten mit und wirst durch ein erfahrenes Team begleitet und gefördert. Unser Fachbereich verbindet die Digitalisierung und Optimierung von Prozessen durch eine enge Systembetreuung.  Als zentrale Schnittstelle fungieren wir als Gatekeeper für Filialprozesse, unterstützen die Optimierung bestehender Abläufe und begleiten die Einführung neuer Prozesse. In Zusammenarbeit mit unseren Regionalgesellschaften betreuen wir dabei alle filialrelevanten Tests und Rollouts. **Am 01. September 2026** startet dein Begrüßungsmonat – wir können es kaum erwarten! ## Deine Aufgaben **Werde Teil des Bereichs Store Operations und lerne alle Prozesse rund um den Vertrieb bei Lidl kennen, um dann in enger Zusammenarbeit mit unseren Regionalgesellschaften optimale Prozessabläufe zu gewährleisten. Damit förderst du nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern leistest auch einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung deines Bereichs und zum Erfolg des Unternehmens.** **Konkret heißt das:** * Erlernen von betriebswirtschaftlichen und handelsspezifischen Themen wie z. B. Handelsmarketing und -management sowie Finanzwesen und Personalführung * Mitwirkung an Projekten sowie im weiteren Verlauf auch die eigenständige Übernahme eines Projekts * Kennenlernen aller sechs Teams innerhalb des Bereichs Store Operations und enge Betreuung durch dein Stammteam * Möglichkeit den Schwerpunkt „International Retail Management“ zu wählen und dadurch englischsprachige Vorlesungen zu besuchen * Ausarbeitung von unternehmensrelevanten Themen im Rahmen wissenschaftlicher Arbeiten, z.B. Zukunftsperspektiven von Filialsystemen im Zeitalter der Digitalisierung ## Dein Profil * Du hast dein (Fach-)Abitur mit guten Noten – insbesondere in Mathematik und Deutsch sowie ggf. in Wirtschaft * Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen und handelsspezifischen Aspekten * Du bist selbstständig, sorgfältig und hilfsbereit * Du bist kommunikationsstark, lösungsorientiert und hast einen hohen Qualitätsanspruch an dich selbst * Du bist bereit, für einige Monate deutschlandweit eingesetzt zu werden ## Wir bieten * Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung * Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten * Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte * Top Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten * Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer
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