Area Sales Manager(m/w/x)

## Stellenbeschreibung * **Verantwortung für den Vertriebsbereich:** Du bist zuständig für die Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden Kundenstamms sowie Akquisition von Neukunden in der zugewiesenen Region. * **Umsatzsteigerung:** Du bist zuständig für die Umsetzung der Verkaufsstrategie zur Erreichung der regionalen Umsatz- und Wachstumsziele. * **Marktanalyse:** Zu deinen Aufgaben gehören die Beobachtung und Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen zur Entwicklung gezielter Verkaufsstrategien. * **Kundenberatung:** Du kümmerst dich um die intensive Beratung und Betreuung der Kunden vor Ort, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen. * **Zusammenarbeit:** Eine enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, Marketing und dem Kundenservice wird vorausgesetzt, um eine hohe Kundenzufriedenheit und eine optimale Marktposition zu gewährleisten. * **Reporting:** Von dir erfolgt eine selbstständige und regelmäßige Berichterstattung über Verkaufszahlen, Prognosen und Marktaktivitäten an das Management. ## Qualifikationen * **Ausbildung/Studium:** Studium im Bereich Maschinenbau/Wirtschaftsingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation. * **Berufserfahrung:** Mehrjährige Erfahrung als Sales Manager oder Account Manager im Außendienst im technischen Bereich (B2B/Investitionsgüter). * **Kommunikationsstärke:** Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten bei Verhandlungen mit Kunden auf allen Ebenen. Zudem solltest du über eine hohe Kundenorientierung und Beziehungsmanagement verfügen. * **Eigeninitiative und Reisebereitschaft:** Du bringst eine selbstständige Arbeitsweise, sowie die Bereitschaft zum Reisen mit. * **Fremdsprachenkenntnisse:** Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. ## Zusätzliche Informationen * Attraktive Arbeitsbedingungen wie ein faires Entgelt und Bonusvergütung * Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 40-Stunden-Woche * Intensive Weiterbildung, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten * Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei höhenverstellbaren Schreibtischen über werksärztliche Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen, Vorsorgeuntersuchungen und Fahrradleasing (JobRad). * Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis. Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.