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Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Verantwortung für Pflegequalität in Wohnbereich von Seniorenresidenz mit 6 Standorten. Kombinierte Bereichs- und Bezugspflege steuern. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich. Flexible Personaleinsatzpläne, Weihnachtsgeld.
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- WBL-Qualifikation (wünschenswert, wird finanziert)
Tasks
- Pflegequalität im Wohnbereich verantworten
- Kombinierte Bereichs- und Bezugspflege steuern
- Pflegemaßnahmen nach Richtlinien und Standards durchführen
- Pflegemaßnahmen dokumentieren
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Working
- Flexible Personaleinsatzpläne
Competitive Pay
- Attraktives Gehalt
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
Bonuses & Incentives
- Attraktives Prämiensystem
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm
- Prämie für erfolgreiche Vermittlung
- Mitarbeiterbonuskarte
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Modern Office
- Moderne Arbeitsort
Other Benefits
- Komfortable Arbeitsbedingungen
- Pflegedokumentation unterstützt durch Fachkraft
Mentorship & Coaching
- Gezielte und individuelle Einarbeitung
Informal Culture
- Wertschätzende Führungskultur
- Stabile Teams
Corporate Discounts
- Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen
Learning & Development
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Not a perfect match?
- Residenz-Gruppe SeniorenresidenzenFull-time/Part-timeOn-siteJuniorOldendorf
- DRK-Kreisverband Stade gGmbH
Gruppenleitung für den Wohnbereich(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorStade - Alloheim Senioren-Residenzen
stellv. Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedWedel - Alloheim Senioren-Residenzen
Wohnbereichsleitung PFK(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorWedel - Alloheim Senioren-Residenzen
Pflegedienstleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteEntry LevelJork
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Verantwortung für Pflegequalität in Wohnbereich von Seniorenresidenz mit 6 Standorten. Kombinierte Bereichs- und Bezugspflege steuern. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich. Flexible Personaleinsatzpläne, Weihnachtsgeld.
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- WBL-Qualifikation (wünschenswert, wird finanziert)
Tasks
- Pflegequalität im Wohnbereich verantworten
- Kombinierte Bereichs- und Bezugspflege steuern
- Pflegemaßnahmen nach Richtlinien und Standards durchführen
- Pflegemaßnahmen dokumentieren
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Working
- Flexible Personaleinsatzpläne
Competitive Pay
- Attraktives Gehalt
Additional Allowances
- Weihnachtsgeld
Bonuses & Incentives
- Attraktives Prämiensystem
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm
- Prämie für erfolgreiche Vermittlung
- Mitarbeiterbonuskarte
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Modern Office
- Moderne Arbeitsort
Other Benefits
- Komfortable Arbeitsbedingungen
- Pflegedokumentation unterstützt durch Fachkraft
Mentorship & Coaching
- Gezielte und individuelle Einarbeitung
Informal Culture
- Wertschätzende Führungskultur
- Stabile Teams
Corporate Discounts
- Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen
Learning & Development
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
About the Company
KATHARINENHOF am Schwarzen Berg
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv und betreibt Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen.
Not a perfect match?
- Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteJuniorOldendorf - DRK-Kreisverband Stade gGmbH
Gruppenleitung für den Wohnbereich(m/w/x)
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stellv. Wohnbereichsleitung(m/w/x)
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Wohnbereichsleitung PFK(m/w/x)
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Pflegedienstleitung(m/w/x)
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