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Werkstudent Human Resources(m/w/x)
Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie Erstellung monatlicher HR-Reports für einen globalen Technologiekonzern. Immatrikulation in BWL, Psychologie oder vergleichbarem Studiengang erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Praxiserfahrung im HR-Umfeld.
Requirements
- Immatrikulation in BWL, Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbarem Studiengang
- Interesse an HR- und Personalthemen
- Motivation, praktische Erfahrung im People-Umfeld zu sammeln
- Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Daten
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hands-on-Mentalität
- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
Tasks
- Personalstammdaten pflegen und aktualisieren
- Unterstützung im Umgang mit HR-Systemen
- Monatliche HR-Reports erstellen und pflegen
- Statistiken und Kennzahlen erstellen und pflegen
- HR-Daten analysieren
- HR-Daten für Präsentationen aufbereiten
- HR-Daten für Entscheidungsgrundlagen aufbereiten
- Unterstützung bei der monatlichen HR-Kostenübersicht
- Budget- und Kostenstellenabgleich durchführen
- HR-Standarddokumente erstellen und pflegen
- HR-Standarddokumente digital ablegen
- Relevante Fristen überwachen
- Administrative Unterstützung im Bewerbermanagement
- Unterstützung bei Onboarding-Prozessen von Mitarbeiter:innen
- Unterstützung bei Offboarding-Prozessen von Mitarbeiter:innen
- Mitwirkung bei der Organisation von HR-Veranstaltungen
- Administrative Vorbereitung von HR-Veranstaltungen
Education
- Currently in higher education
Languages
- German – Native
- English – Native
Tools & Technologies
- MS-Office
- Excel
Benefits
Other Benefits
- Praxiserfahrung im HR-Umfeld
- Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
Modern Office
- Moderne Arbeitsumgebung
Informal Culture
- Wertschätzende Teamkultur
Purpose-Driven Work
- Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung
Diverse Work
- Eigene Themen
Not a perfect match?
- PIMCO Prime Real Estate GmbHPart-time/Mini JobWorking StudentOn-siteStuttgart
- Leadec Beteiligungen GmbH
Werkstudent Personalmanagement(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteStuttgart - Valeo
Werkstudent Digitalisierung und Automatisierung mit KI im Bereich Personal(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteBietigheim-Bissingen - CK Dibber GmbH
Werkstudierende:r Administration(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteStuttgart - IT Baden-Württemberg (BITBW)
Werkstudententätigkeit im Bereich Controlling(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteStuttgart
Werkstudent Human Resources(m/w/x)
Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie Erstellung monatlicher HR-Reports für einen globalen Technologiekonzern. Immatrikulation in BWL, Psychologie oder vergleichbarem Studiengang erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Praxiserfahrung im HR-Umfeld.
Requirements
- Immatrikulation in BWL, Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbarem Studiengang
- Interesse an HR- und Personalthemen
- Motivation, praktische Erfahrung im People-Umfeld zu sammeln
- Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Daten
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hands-on-Mentalität
- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
Tasks
- Personalstammdaten pflegen und aktualisieren
- Unterstützung im Umgang mit HR-Systemen
- Monatliche HR-Reports erstellen und pflegen
- Statistiken und Kennzahlen erstellen und pflegen
- HR-Daten analysieren
- HR-Daten für Präsentationen aufbereiten
- HR-Daten für Entscheidungsgrundlagen aufbereiten
- Unterstützung bei der monatlichen HR-Kostenübersicht
- Budget- und Kostenstellenabgleich durchführen
- HR-Standarddokumente erstellen und pflegen
- HR-Standarddokumente digital ablegen
- Relevante Fristen überwachen
- Administrative Unterstützung im Bewerbermanagement
- Unterstützung bei Onboarding-Prozessen von Mitarbeiter:innen
- Unterstützung bei Offboarding-Prozessen von Mitarbeiter:innen
- Mitwirkung bei der Organisation von HR-Veranstaltungen
- Administrative Vorbereitung von HR-Veranstaltungen
Education
- Currently in higher education
Languages
- German – Native
- English – Native
Tools & Technologies
- MS-Office
- Excel
Benefits
Other Benefits
- Praxiserfahrung im HR-Umfeld
- Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
Modern Office
- Moderne Arbeitsumgebung
Informal Culture
- Wertschätzende Teamkultur
Purpose-Driven Work
- Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung
Diverse Work
- Eigene Themen
About the Company
Midea Europe GmbH
Industry
Manufacturing
Description
The company is a global leader in consumer electronics and climate control, committed to enriching lives through innovative technologies.
Not a perfect match?
- PIMCO Prime Real Estate GmbH
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Werkstudent Personalmanagement(m/w/x)
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Part-timeWorking StudentOn-siteBietigheim-Bissingen - CK Dibber GmbH
Werkstudierende:r Administration(m/w/x)
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Werkstudententätigkeit im Bereich Controlling(m/w/x)
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