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Werkstudent HR/Recruiting(m/w/x)
Pflege von Stellenausschreibungen und Bewerberansprache für Projekte im bezahlbaren Wohnungsbau. Studium in Wirtschaft, Psychologie oder Sozialwissenschaften erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Studium Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbar
- Interesse an Personal und Recruiting
- Kommunikationsstärke und proaktive Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise erste Praxiserfahrung im Recruiting oder HR
Tasks
- Den gesamten Recruiting-Prozess aktiv unterstützen
- Stellenausschreibungen auf Jobportalen und der Karriereseite pflegen
- Bewerbungsunterlagen sichten und Bewerber:innen erstmals ansprechen
- Vorstellungsgespräche koordinieren und terminieren
- Bewerberdatenbank pflegen und einen Talentpool aufbauen
- An Projekten zur Optimierung von HR-Prozessen mitwirken
- Bei der Planung und Durchführung von Messen unterstützen
Education
- Currently in higher education
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
- softgarden
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
Diverse Work
- Abwechslungsreiche Aufgaben
Informal Culture
- Flache Hierarchien
Startup Environment
- Kurze Entscheidungswege
Modern Office
- Moderner Arbeitsplatz
Modern Equipment
- Moderne Kommunikationsmittel
Mentorship & Coaching
- Betreuung von Abschlussarbeiten
Other Benefits
- Möglichkeit zur Übernahme
Not a perfect match?
- SFC Energy AGPart-timeWorking StudentOn-siteBrunnthal
- Christian Koenen Group
Werkstudent Human Resources(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteOttobrunn - eMoSys GmbH
Werkstudent Personalwesen(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteMünchen, Starnbergfrom 60,000 - 80,000 / year - hebUP GmbH
Werkstudent(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteMünchen - FC Bayern München
Werkstudent Corporate HR(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteMünchen
Werkstudent HR/Recruiting(m/w/x)
Pflege von Stellenausschreibungen und Bewerberansprache für Projekte im bezahlbaren Wohnungsbau. Studium in Wirtschaft, Psychologie oder Sozialwissenschaften erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Studium Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbar
- Interesse an Personal und Recruiting
- Kommunikationsstärke und proaktive Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise erste Praxiserfahrung im Recruiting oder HR
Tasks
- Den gesamten Recruiting-Prozess aktiv unterstützen
- Stellenausschreibungen auf Jobportalen und der Karriereseite pflegen
- Bewerbungsunterlagen sichten und Bewerber:innen erstmals ansprechen
- Vorstellungsgespräche koordinieren und terminieren
- Bewerberdatenbank pflegen und einen Talentpool aufbauen
- An Projekten zur Optimierung von HR-Prozessen mitwirken
- Bei der Planung und Durchführung von Messen unterstützen
Education
- Currently in higher education
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
- softgarden
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
Diverse Work
- Abwechslungsreiche Aufgaben
Informal Culture
- Flache Hierarchien
Startup Environment
- Kurze Entscheidungswege
Modern Office
- Moderner Arbeitsplatz
Modern Equipment
- Moderne Kommunikationsmittel
Mentorship & Coaching
- Betreuung von Abschlussarbeiten
Other Benefits
- Möglichkeit zur Übernahme
About the Company
B&O Bau GmbH
Industry
Construction
Description
Das Unternehmen gestaltet deutschlandweit bezahlbaren Wohnraum durch Sanierung, Modernisierung, Aufstockung und Neubau.
Not a perfect match?
- SFC Energy AG
Werkstudent Human Resources(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteBrunnthal - Christian Koenen Group
Werkstudent Human Resources(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteOttobrunn - eMoSys GmbH
Werkstudent Personalwesen(m/w/x)
Part-timeWorking StudentOn-siteMünchen, Starnbergfrom 60,000 - 80,000 / year - hebUP GmbH
Werkstudent(m/w/x)
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Werkstudent Corporate HR(m/w/x)
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