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Münchner Wohnen GmbH

WEG-Verwalter:in(m/w/x)

München
Full-timeWith Home OfficeSenior

Kaufmännische und technische Betreuung von Wohnobjekten bei städtischer Gesellschaft mit über 70.000 Einheiten. Fundierte Kenntnisse im WEG-Gesetz und Hausbank VS3 erforderlich. Vergütung nach TVöD mit arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge.

Requirements

  • Hochschulbildung Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in Wohnungseigentumsverwaltung und WEG-Gesetz
  • Technische Kenntnisse im Immobilienbereich
  • Gute IT-Kenntnisse in Hausbank VS3, SAP, MS-Office
  • Kundenorientierung, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit
  • Analytische, strukturierte Vorgehensweise und Sozialkompetenz

Tasks

  • Wohn- und Teileigentumsobjekte kaufmännisch und technisch verwalten
  • Korrespondenz und Vertragsmanagement eigenständig führen
  • Forderungsmanagement bearbeiten und rechtliche Vorgaben umsetzen
  • Wirtschafts-, Investitions- und Finanzpläne erstellen
  • Kurz- bis langfristige Budgetplanung steuern
  • Instandsetzungs-, Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen planen
  • Bauliche Maßnahmen überwachen und Verträge abschließen
  • Gewährleistungsmanagement für durchgeführte Maßnahmen verantworten
  • Eigentümerversammlungen organisieren, leiten und nachbereiten
  • Gefasste Beschlüsse der Eigentümerversammlung konsequent umsetzen
  • Wohnungseigentümergemeinschaften begründen und übernehmen
  • Notwendige Dokumente und Abrechnungsstrukturen erstellen

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • Hausbank VS3
  • SAP
  • MS-Office

Benefits

Job Security

  • Festanstellung
  • Krisensicheres und zukunftsfähiges Unternehmen

Retirement Plans

  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen

Additional Allowances

  • Jahressonderzahlung
  • München-Zulage

Public Transport Subsidies

  • Deutschlandticket

Corporate Discounts

  • Mitarbeiter*innenvorteile

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten
  • Gleitzeit
  • Mobiles Arbeiten
  • Individuell wählbare Arbeitszeitmodelle

Healthcare & Fitness

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Bezuschussung von Gesundheitskursen

Other Benefits

  • Betriebsmedizinische Leistungen
  • Strukturiertes, zentrales Onboarding

Mentorship & Coaching

  • Beratungsangebote

Learning & Development

  • Fort- und Weiterbildungen
  • Erlangung von Zusatzqualifikationen
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