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Verkäufer mit Stellvertretung Teilzeit(m/w/x)
Übernahme von Stellvertreteraufgaben im Verkauf, inklusive Warenpräsentation und Kassenbedienung in einer Einzelhandelskette. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel von Vorteil. 6 Wochen Urlaub, übertariflicher Mindestlohn, bezahlte Überstunden.
Requirements
- Berufserfahrung im Einzelhandel
- Idealerweise erste Führungserfahrung
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Spaß daran, andere zu begeistern
- Schnelle und effiziente Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Tasks
- Filiale gepflegt halten
- Einkaufserlebnis für Kunden gestalten
- Waren ansprechend präsentieren
- Backen und Kassieren unterstützen
- Moderne Kassensysteme bedienen
- Filialleiter bei Aufgaben unterstützen
- Schichten führen und koordinieren
- Aufgabenverteilung organisieren
- Filialkonzepte umsetzen
- Lagerarbeiten durchführen
- Reinigungsarbeiten übernehmen
- Inventurarbeiten erledigen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Compulsory education
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Übertariflicher Mindesteinstiegslohn
Additional Allowances
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
More Vacation Days
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
Retirement Plans
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentorship & Coaching
- Intensive Einarbeitung
Career Advancement
- Aufstiegschancen als stellvertretender Filialleiter
Healthcare & Fitness
- Betriebliche Gesundheitsangebote
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Not a perfect match?
- LidlPart-timeOn-siteManagementHamburg
- Lidl
Verkäufer mit Stellvertretung Teilzeit(m/w/x)
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Übernahme von Stellvertreteraufgaben im Verkauf, inklusive Warenpräsentation und Kassenbedienung in einer Einzelhandelskette. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel von Vorteil. 6 Wochen Urlaub, übertariflicher Mindestlohn, bezahlte Überstunden.
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- Idealerweise erste Führungserfahrung
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
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About the Company
Lidl
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen setzt auf attraktive Benefits und eine Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht ausgerichtet ist.
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