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E.E.DIS Netz GmbH

Teamleiter Wissens- und Anforderungsmanagement(m/w/x)

Fürstenwalde/Spree
Full-time, Part-timeWith Home OfficeSenior

Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Wissens- und Anforderungsmanagement für einen regionalen Netzbetreiber. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und strategisches Denken erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home Office möglich.

Requirements

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Master), idealerweise energiewirtschaftlich/elektrotechnisch
  • Kundenorientierung und Fokus auf Kundenzufriedenheit
  • Umfassende Erfahrung im Kundenservice größerer Organisationseinheiten (idealerweise)
  • Klare, souveräne, überzeugende Kommunikation; faire, lösungsoriente Zusammenarbeit
  • Erfahrung im Management komplexer Projekte; strategisches und unternehmerisches Denken
  • Netzwerkfähigkeiten über Unternehmensgrenzen hinweg
  • Verantwortungsübernahme und proaktives Vorantreiben von Themen
  • Umgang mit modernen Arbeitsmethoden und gängigen PC-Standardanwendungen

Tasks

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams übernehmen
  • Mitarbeitende leiten und motivieren
  • Regelmäßiges Feedback geben
  • Gezielte Unterstützung leisten
  • Entwicklungspotenziale erkennen
  • Weiterbildungsbedarfe ermitteln
  • Qualifizierungsmaßnahmen abstimmen
  • Teamziele aus Bereichszielen ableiten
  • Umsetzung der Teamziele sicherstellen
  • Zielkontrolle durchführen
  • Wissensmanagement im Kundenservice verantworten
  • Schulungen durchführen
  • Wissen aufbereiten
  • Wissen verteilen
  • Qualitätssicherung im Wissensmanagement durchführen
  • Prozessgestaltung unterstützen
  • IT-Support unterstützen
  • Umsetzung gesetzlicher Vorgaben unterstützen
  • Erfassung von Anforderungen koordinieren
  • Bewertung von Anforderungen koordinieren
  • Umsetzung von Anforderungen koordinieren
  • Zusammenarbeit mit regionalem Handwerk gestalten
  • Koordination aller Aufgaben und Prozesse sicherstellen
  • Organisation aller Aufgaben und Prozesse sicherstellen
  • Budget- und Kostenplanung verantworten
  • Als Schnittstelle für fachlichen Austausch arbeiten
  • Als Schnittstelle für teamübergreifende Abstimmungen arbeiten
  • Als Schnittstelle für organisationsübergreifende Abstimmungen arbeiten
  • Bei der Kulturentwicklung mitwirken
  • Beim Change Management mitwirken
  • Modernes Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten
  • Wettbewerbsfähiges Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • Attraktive Vergütung

Healthcare & Fitness

  • Gesundheitsangebote

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home Office

Workation & Sabbatical

  • Sabbatical

Learning & Development

  • Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Seminare
  • Workshops

Career Advancement

  • Talentprogramme

Mentorship & Coaching

  • Netzwerkförderung

Diverse Work

  • Perspektivwechsel
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