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Tagespflege: Stv. Pflegedienstleitung 3-jährig-QN 4(m/w/x)
Leitung eines Pflegeteams für ältere Menschen bei Betreiber von Pflegeeinrichtungen für Senioren. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Tage Urlaub, zusätzliche Jahressonderzahlung.
Requirements
- Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Beherrschung fachlich anerkannter Pflegemethoden und -maßnahmen
- Pflegediagnostische Kompetenz
- Klärung und Lösung komplexer Sachverhalte
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten und Initiative
- Bereitschaft zur Anleitung und Beratung von Kollegen
- Organisationsgeschick sowie sichere Planung und Steuerung des Pflegeprozesses
- Sicherer Umgang mit digitaler Pflegedokumentation
- Idealerweise Erfahrung in einer Tagespflegeeinrichtung
- Erste Führungserfahrung oder Weiterbildung zum Praxisanleiter von Vorteil
Tasks
- Das Team gemeinsam mit der Pflegedienstleitung führen
- Die Pflegedienstleitung bei Abwesenheit vollumfänglich vertreten
- Pflegerische Bedarfe durch selbstständige Assessments ermitteln
- Ziele und Maßnahmen mit Gästen und Angehörigen festlegen
- Pflegerische Maßnahmen in begrenztem Umfang durchführen
- Ergebnisse durch regelmäßige Evaluationen sichern
- Notwendige Korrekturmaßnahmen im Pflegeprozess einleiten
- Gemeinsame Beschäftigungsangebote planen und umsetzen
- Den Tagesablauf der Einrichtung organisieren und koordinieren
- Mit An- und Zugehörigen transparent kommunizieren
- Mit anderen Fachbereichen fachübergreifend kooperieren
- Teamkolleg:innen fachlich anleiten, beraten und begleiten
- Kostenvoranschläge und Verträge bei PDL-Abwesenheit erstellen
- Fachwissen durch regelmäßige Fortbildungen aktuell halten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- digitale Pflegedokumentation
Benefits
Flexible Working
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Additional Allowances
- Zusätzliche Jahressonderzahlung
- Zusätzliches Leistungsentgelt
Job Security
- Unbefristeter Vertrag
Retirement Plans
- Zusätzliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
Company Bike
- Dienstrad-Leasing
Startup Environment
- Tolle Arbeitsumgebung
- Innovative Einrichtung
Career Advancement
- Kompetenzbasierte Pflegeorganisation
Diverse Work
- Interdisziplinäres und erfahrenes Team
Other Benefits
- Digitale Pflegedokumentation
- Gute Ausstattung mit Pflegehilfsmitteln
- Professionelle Arbeitsmethoden
- Innovative Pflegekonzepte
Learning & Development
- Individuelle Vorbereitung
- Regelmäßige Fortbildungen
Mentorship & Coaching
- Systematische Einarbeitung
Purpose-Driven Work
- Sinnstiftende Aufgabe
Informal Culture
- Offene Unternehmenskultur
Not a perfect match?
- Alloheim Senioren-ResidenzenFull-timeOn-siteNot specifiedStolberg
- Alloheim Senioren-Residenzen
Stellvertretende Pflegedienstleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteNot specifiedRoetgen - "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH
Pflegefachfrau /-mann(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorAachen - VIF Personalberatung
Pflegedienstleitung PDL(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorAachen, Würselen, Eschweiler, Herzogenrath, Stolberg, Alsdorf, Baesweiler, Übach-Palenberg, Heinsberg, Geilenkirchen - VIF Personalberatung
Pflegedienstleitung PDL(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorAachen, Stolberg, Würselen, Herzogenrath, Alsdorf, Baesweiler, Jülich, Düren, Linnich, Kerpenfrom 5,500 / month
Tagespflege: Stv. Pflegedienstleitung 3-jährig-QN 4(m/w/x)
Leitung eines Pflegeteams für ältere Menschen bei Betreiber von Pflegeeinrichtungen für Senioren. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Tage Urlaub, zusätzliche Jahressonderzahlung.
Requirements
- Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Beherrschung fachlich anerkannter Pflegemethoden und -maßnahmen
- Pflegediagnostische Kompetenz
- Klärung und Lösung komplexer Sachverhalte
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten und Initiative
- Bereitschaft zur Anleitung und Beratung von Kollegen
- Organisationsgeschick sowie sichere Planung und Steuerung des Pflegeprozesses
- Sicherer Umgang mit digitaler Pflegedokumentation
- Idealerweise Erfahrung in einer Tagespflegeeinrichtung
- Erste Führungserfahrung oder Weiterbildung zum Praxisanleiter von Vorteil
Tasks
- Das Team gemeinsam mit der Pflegedienstleitung führen
- Die Pflegedienstleitung bei Abwesenheit vollumfänglich vertreten
- Pflegerische Bedarfe durch selbstständige Assessments ermitteln
- Ziele und Maßnahmen mit Gästen und Angehörigen festlegen
- Pflegerische Maßnahmen in begrenztem Umfang durchführen
- Ergebnisse durch regelmäßige Evaluationen sichern
- Notwendige Korrekturmaßnahmen im Pflegeprozess einleiten
- Gemeinsame Beschäftigungsangebote planen und umsetzen
- Den Tagesablauf der Einrichtung organisieren und koordinieren
- Mit An- und Zugehörigen transparent kommunizieren
- Mit anderen Fachbereichen fachübergreifend kooperieren
- Teamkolleg:innen fachlich anleiten, beraten und begleiten
- Kostenvoranschläge und Verträge bei PDL-Abwesenheit erstellen
- Fachwissen durch regelmäßige Fortbildungen aktuell halten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- digitale Pflegedokumentation
Benefits
Flexible Working
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Additional Allowances
- Zusätzliche Jahressonderzahlung
- Zusätzliches Leistungsentgelt
Job Security
- Unbefristeter Vertrag
Retirement Plans
- Zusätzliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
Company Bike
- Dienstrad-Leasing
Startup Environment
- Tolle Arbeitsumgebung
- Innovative Einrichtung
Career Advancement
- Kompetenzbasierte Pflegeorganisation
Diverse Work
- Interdisziplinäres und erfahrenes Team
Other Benefits
- Digitale Pflegedokumentation
- Gute Ausstattung mit Pflegehilfsmitteln
- Professionelle Arbeitsmethoden
- Innovative Pflegekonzepte
Learning & Development
- Individuelle Vorbereitung
- Regelmäßige Fortbildungen
Mentorship & Coaching
- Systematische Einarbeitung
Purpose-Driven Work
- Sinnstiftende Aufgabe
Informal Culture
- Offene Unternehmenskultur
About the Company
Franziska Schervier Altenhilfe gem. GmbH
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen bietet eine 3-jährige Ausbildung in der Pflege mit einem Fokus auf den Umgang mit älteren Menschen.
Not a perfect match?
- Alloheim Senioren-Residenzen
Pflegefachkraft als Stellvertretende Pflegedienstleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteNot specifiedStolberg - Alloheim Senioren-Residenzen
Stellvertretende Pflegedienstleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteNot specifiedRoetgen - "Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH
Pflegefachfrau /-mann(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorAachen - VIF Personalberatung
Pflegedienstleitung PDL(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorAachen, Würselen, Eschweiler, Herzogenrath, Stolberg, Alsdorf, Baesweiler, Übach-Palenberg, Heinsberg, Geilenkirchen - VIF Personalberatung
Pflegedienstleitung PDL(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorAachen, Stolberg, Würselen, Herzogenrath, Alsdorf, Baesweiler, Jülich, Düren, Linnich, Kerpenfrom 5,500 / month