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Umsetzung von Merchandising-Richtlinien und Personalplanung in der Textilbranche. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich. 50% Mitarbeiterrabatt auf Trends, 36 Tage Urlaub.
Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Einschlägige Erfahrungen im textilen Einzelhandel wünschenswert
- Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Denken
- Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
- Großes Interesse an Mode und Trends
- Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut
Tasks
- Tägliches Business koordinieren
- Team durch Schulung und Anleitung entwickeln
- Merchandising-Präsentationsrichtlinien umsetzen
- Aktivitäten im Shop planen
- Effiziente Personalplanung durchführen
- Wirtschaftliche Shopanalysen erstellen
- Aktiven Verkauf betreiben
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Microsoft Office
Benefits
Bonuses & Incentives
- marktkonformes Gehalt mit Erfolgsbeteiligung
Corporate Discounts
- corporate Benefits
- 50% Mitarbeiterrabatt auf Trends
Diverse Work
- spannender Arbeitsplatz mit Verantwortung
More Vacation Days
- attraktives Vergütungspaket mit 36 Tagen Urlaub
Mentorship & Coaching
- regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings
Informal Culture
- flache Hierarchien und Teamarbeit
- herzliche und offene Unternehmenskultur
Like this job?
BetaYour Career Agent finds similar jobs for you every day.
Not a perfect match?
- SONS GermanyFull-timeOn-siteManagementGöttingen
- Gusti Leder GmbH
Trainee Store Manager:in(m/w/x)
Full-time/Part-timeTemporary contractOn-siteJuniorBonn, Münster, Göttingen, Erlangen, Trier, Stralsund, Leipzig - SONS Germany
Verkäufer(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedGöttingen - PEPCO
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementGöttingen - C&A
Ausbildung im Einzelhandel zum Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel(m/w/x)
Full-timeApprenticeshipOn-siteGöttingen
Umsetzung von Merchandising-Richtlinien und Personalplanung in der Textilbranche. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich. 50% Mitarbeiterrabatt auf Trends, 36 Tage Urlaub.
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- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Einschlägige Erfahrungen im textilen Einzelhandel wünschenswert
- Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Denken
- Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
- Großes Interesse an Mode und Trends
- Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut
Tasks
- Tägliches Business koordinieren
- Team durch Schulung und Anleitung entwickeln
- Merchandising-Präsentationsrichtlinien umsetzen
- Aktivitäten im Shop planen
- Effiziente Personalplanung durchführen
- Wirtschaftliche Shopanalysen erstellen
- Aktiven Verkauf betreiben
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Microsoft Office
Benefits
Bonuses & Incentives
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Corporate Discounts
- corporate Benefits
- 50% Mitarbeiterrabatt auf Trends
Diverse Work
- spannender Arbeitsplatz mit Verantwortung
More Vacation Days
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About the Company
SONS Germany
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen ist im Einzelhandel tätig und bietet modische Textilien an.
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Trainee Store Manager:in(m/w/x)
Full-time/Part-timeTemporary contractOn-siteJuniorBonn, Münster, Göttingen, Erlangen, Trier, Stralsund, Leipzig - SONS Germany
Verkäufer(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedGöttingen - PEPCO
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementGöttingen - C&A
Ausbildung im Einzelhandel zum Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel(m/w/x)
Full-timeApprenticeshipOn-siteGöttingen