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Stellvertretender Filialleiter / Teamleiter Möbelhaus(m/w/x)
Führung und Entwicklung eines Verkaufsteams in einem Möbelhaus mit Fokus auf Kundenberatung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Teamleiter oder Senior-Verkäufer im Möbelhandel erforderlich. 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und JobRad-Option.
Requirements
- Erfahrung als Teamleiter, stellv. Filialleiter oder Senior-Verkäufer im Möbelhandel
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke
- Verkaufsorientierte, unternehmerische Denkweise
- Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Vorbildfunktion
Tasks
- Im operativen Tagesgeschäft unterstützen
- Das Verkaufsteam fachlich führen
- Das Verkaufsteam motivieren
- Das Verkaufsteam entwickeln
- Kunden aktiv beraten
- Hochwertige Möbel und Einrichtungskonzepte verkaufen
- Verkaufsziele sicherstellen
- Servicequalität sicherstellen
- Warenpräsentation sicherstellen
- Für Mitarbeiter:innen und Kund:innen auf der Fläche Ansprechpartner:in sein
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Discounts
- Fitnessstudio oder JobRad
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Requirements
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- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke
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Tasks
- Im operativen Tagesgeschäft unterstützen
- Das Verkaufsteam fachlich führen
- Das Verkaufsteam motivieren
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About the Company
Experka Consulting Experts
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen ist eine traditionsreiche, mittelständische Kanzlei mit über 40 Jahren Markterfahrung.
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