Alloheim Senioren-Residenzen
Wohnbereichsleitung Pflegefachkraft(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSenior
Schwarzenbek
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
AUAugustinum gGmbH
Stellvertretende Pflegedienstleitung(m/w/x)
Mölln
Full-timeOn-siteSenior
Nejo AI Summary
Führung eines 45-köpfigen Pflegeteams, Pflegeplanung und Leistungserfassung bei einem Betreiber von 260+ Pflegeeinrichtungen. Pflegefachkraft-Qualifikation, Führungserfahrung und PDL-Ausbildungsbereitschaft erforderlich. Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung.
Requirements
- Qualifikation als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Bereitschaft zur PDL-Ausbildung oder Anerkennung als verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI
- Wünschenswerte Erfahrung als stellvertretende Pflegedienstleitung in der ambulanten Pflege
- Einschlägige Führungserfahrung
- Sichere Kenntnisse in Leistungs-, Touren- und Dienstplanung inkl. Ausfallmanagement
- Souveränes Auftreten und hohe soziale Empathie
- Schnelle Einarbeitung in neue Prozesse und Strukturen
- Fähigkeit zu authentischem und stärkenorientiertem Führungsstil
- Bereitschaft zur Vertretung der Pflegedienstleitung in Kernprozessen (Leistungsabrechnung, Dienstplanung)
Tasks
- Den Pflegedienst gemeinsam leiten
- Ein Team von ca. 45 Mitarbeiter:innen führen
- Pflegebedarf erheben
- Pflegeplanung erstellen
- Leistungen erfassen
- Leistungen abrechnen
- Die Versorgungsqualität der Bewohner:innen sicherstellen
- Die Versorgungsqualität weiterentwickeln
- Wertschätzend mit Bewohner:innen, Angehörigen und Ärzt:innen kommunizieren
- Gute Beziehungen zu Mitarbeiter:innen pflegen
- Aktiv zum positiven Betriebsklima beitragen
- Sich eng mit internen Fachbereichen austauschen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Additional Allowances
- Entgeltzulage
- Schichtzulagen
Other Benefits
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
Retirement Plans
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Krankenversicherung
- Unternehmenseigener Sportverein
Free or Subsidized Food
- Vergünstigtes Essen
Family Support
- Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter mit Kindern
Team Events
- Feiern und Betriebsausflüge
Learning & Development
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
Competitive Pay
- Jahressonderzahlung
Informal Culture
- Offenes Miteinander
Purpose-Driven Work
- Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
Company Bike
- Attraktives Bike-Leasing
Corporate Discounts
- Rabatte bei Produktherstellern
More Vacation Days
- 30 Urlaubstage
- 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
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Führung eines 45-köpfigen Pflegeteams, Pflegeplanung und Leistungserfassung bei einem Betreiber von 260+ Pflegeeinrichtungen. Pflegefachkraft-Qualifikation, Führungserfahrung und PDL-Ausbildungsbereitschaft erforderlich. Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung.
Requirements
- Qualifikation als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Bereitschaft zur PDL-Ausbildung oder Anerkennung als verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI
- Wünschenswerte Erfahrung als stellvertretende Pflegedienstleitung in der ambulanten Pflege
- Einschlägige Führungserfahrung
- Sichere Kenntnisse in Leistungs-, Touren- und Dienstplanung inkl. Ausfallmanagement
- Souveränes Auftreten und hohe soziale Empathie
- Schnelle Einarbeitung in neue Prozesse und Strukturen
- Fähigkeit zu authentischem und stärkenorientiertem Führungsstil
- Bereitschaft zur Vertretung der Pflegedienstleitung in Kernprozessen (Leistungsabrechnung, Dienstplanung)
Tasks
- Den Pflegedienst gemeinsam leiten
- Ein Team von ca. 45 Mitarbeiter:innen führen
- Pflegebedarf erheben
- Pflegeplanung erstellen
- Leistungen erfassen
- Leistungen abrechnen
- Die Versorgungsqualität der Bewohner:innen sicherstellen
- Die Versorgungsqualität weiterentwickeln
- Wertschätzend mit Bewohner:innen, Angehörigen und Ärzt:innen kommunizieren
- Gute Beziehungen zu Mitarbeiter:innen pflegen
- Aktiv zum positiven Betriebsklima beitragen
- Sich eng mit internen Fachbereichen austauschen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Additional Allowances
- Entgeltzulage
- Schichtzulagen
Other Benefits
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
Retirement Plans
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Krankenversicherung
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Free or Subsidized Food
- Vergünstigtes Essen
Family Support
- Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter mit Kindern
Team Events
- Feiern und Betriebsausflüge
Learning & Development
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
Competitive Pay
- Jahressonderzahlung
Informal Culture
- Offenes Miteinander
Purpose-Driven Work
- Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
Company Bike
- Attraktives Bike-Leasing
Corporate Discounts
- Rabatte bei Produktherstellern
More Vacation Days
- 30 Urlaubstage
- 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
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About the Company
Augustinum gGmbH
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen strebt an, der Qualitätsführer im Bereich der Seniorenresidenzen zu sein und bietet seinen Mitarbeitern Gestaltungsspielraum.
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