Job refresh GmbH
Stellvertretende Pflegedienstleitung für stationäre Einrichtung(m/w/x)
Full-timeOn-siteSenior
Bretten
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JOJob refresh GmbH
Stellvertretende PDL für stationäre Einrichtung(m/w/x)
Bretten
Full-timeOn-siteSenior
Nejo AI Summary
Unterstützung der Pflegedienstleitung bei organisatorischen und verwaltenden Aufgaben in stationärer Einrichtung. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege erforderlich. 1-2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben.
Requirements
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Freude, Begeisterung und hohes Qualitätsbewusstsein
- Abteilungs-/Bereichs-/Ressortleitung
- Qualitätsmanagement
- Personalentwicklung
- Pflegeorganisation
- Altenpflege
- Alten-/Pflegeeinrichtung
- Stationäre Pflege
Tasks
- Pflegedienstleitung bei organisatorischen und verwaltenden Aufgaben unterstützen
- Personal- und Dienstplanung durchführen
- Personalführung übernehmen
- Team fachlich anleiten
- Kolleg:innen individuell motivieren
- Kolleg:innen fördern und weiterentwickeln
- Patientenorientiert arbeiten
- Austausch mit Angehörigen und Team pflegen
- Pflege- und Betreuungsprozesse analysieren
- Chancen und Risiken erkennen
- Abläufe fortlaufend weiterentwickeln
- Hohe Pflegequalität gewährleisten
- Offen kommunizieren
- Wichtige Informationen an das Team weitergeben
- Angenehmes Arbeitsumfeld schaffen
- Gutes Miteinander fördern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Leistungsgerechte Vergütung nach TV-L
Bonuses & Incentives
- Jahressonderzahlungen
Retirement Plans
- Zuschuss zu Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Additional Allowances
- Zeit- und tätigkeitsbezogene Zuschläge
Flexible Working
- 1-2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben
Career Advancement
- Möglichkeit, als neue Führungskraft in der Pflege Erfahrung zu sammeln
- Optimale Entwicklungs- und Aufstiegschancen
More Vacation Days
- Mindestens 29 Tage Urlaub
Informal Culture
- Sympathisches und fachlich versiertes Team
Diverse Work
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
Job Security
- Stetig wachsendes Unternehmen
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Learning & Development
- Kostenlose Weiterbildung
Corporate Discounts
- Spezielle Mitarbeitenden-Rabatte
- Sonderkonditionen bei über 500 Partnerunternehmen
- Ermäßigungen für Privatleistungen im eigenen Therapiezentrum
Company Bike
- Job-Bike Leasing
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Not a perfect match?
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Requirements
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Freude, Begeisterung und hohes Qualitätsbewusstsein
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- Personalentwicklung
- Pflegeorganisation
- Altenpflege
- Alten-/Pflegeeinrichtung
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- Kolleg:innen fördern und weiterentwickeln
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- Pflege- und Betreuungsprozesse analysieren
- Chancen und Risiken erkennen
- Abläufe fortlaufend weiterentwickeln
- Hohe Pflegequalität gewährleisten
- Offen kommunizieren
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Benefits
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- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
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About the Company
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Industry
HR
Description
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
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