Kinderhilfe Oberland
Einrichtungsleitung für den integrativen Hort an der Ammer(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSenior
Weilheim in Oberbayern
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KOKolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg
Standortleitung eines sozialen Bildungsträgers(m/w/x)
Weilheim in Oberbayern
Full-timeTemporary contractOn-siteSenior
Nejo AI Summary
Gesamtverantwortung für sozialen Bildungsträger mit 55+ Jahren Erfahrung. Führungserfahrung im sozialen Sektor erforderlich. Klare Aufgabenstruktur und Gestaltungsspielraum.
Requirements
- Führungserfahrung (Bildung, Soziales, Dienstleistung) idealerweise
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke, Konfliktlösungskompetenz
- Strukturierte, selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit administrativen Prozessen und digitalen Systemen
- Identifikation mit Werten und Zielen der Kolping Akademie
Tasks
- Gesamtverantwortung für den Standort übernehmen
- Organisatorische Weiterentwicklung des Standortes mitgestalten
- Personelle Weiterentwicklung des Standortes mitgestalten
- Strategische Weiterentwicklung des Standortes mitgestalten
- Personalverantwortung für den Standort übernehmen
- Finanzverantwortung für den Standort übernehmen
- Organisationsverantwortung für den Standort übernehmen
- Alle Teams und Maßnahmen am Standort zusammenführen
- Positive Teamkultur fördern
- Vereinbarte Ziele gemäß Zielplanung umsetzen
- Mitwirkung bei Umstrukturierungen
- Mitwirkung bei Neuanschaffungen
- Standort weiterentwickeln
- Neue Maßnahmen akquirieren
- Neue Maßnahmen aufbauen
- Raumplanung koordinieren
- Vertragsverwaltung externer Dienstleister koordinieren
- Medien- und IT-Themen vor Ort verantworten
- Eskalation bei Störung übernehmen
- Abstimmung mit dem Sicherheitsbeauftragten
- Arbeitssicherheitsbegehungen durchführen
- Zuständigkeit für Werkstätten in Absprache mit Ausbildenden übernehmen
- Beschwerdemanagement durchführen
- Mängelbeseitigung durchführen
- Standort vertreten in Zusammenarbeit mit Akademieleitung
- Standort vertreten in Zusammenarbeit mit Bereichsleitungen
- Standort vertreten in Zusammenarbeit mit Verwaltung
- Standort vertreten in Zusammenarbeit mit Betriebsrat
- Regionale Vernetzung mit externen Kooperationspartner:innen
- Regionale Vernetzung mit Kostenträgern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Other Benefits
- Klare Aufgaben- und Verantwortungsstruktur
- Standort aktiv prägen
Career Advancement
- Verantwortungsvolle Leitungsfunktion
Purpose-Driven Work
- Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Startup Environment
- Enge Zusammenarbeit mit Leitungsteam
Informal Culture
- Vielfältiges, kollegiales Arbeitsumfeld
Job Security
- Etabliertes Schutzkonzept
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Not a perfect match?
- Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Wohnbereichsleitung oder stellvertretende Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorMurnau am Staffelsee - Johanniter-Haus Herrsching
Praxisanleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorHerrsching am Ammersee - BG-Klinikum
Stationsleitung für die Alterstraumatologie(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorMurnau am Staffelsee - Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Pflegedienstleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteNot specifiedMurnau am Staffelsee
KOKolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg
Standortleitung eines sozialen Bildungsträgers(m/w/x)
Weilheim in Oberbayern
Full-timeTemporary contractOn-siteSenior
Nejo AI Summary
Gesamtverantwortung für sozialen Bildungsträger mit 55+ Jahren Erfahrung. Führungserfahrung im sozialen Sektor erforderlich. Klare Aufgabenstruktur und Gestaltungsspielraum.
Requirements
- Führungserfahrung (Bildung, Soziales, Dienstleistung) idealerweise
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke, Konfliktlösungskompetenz
- Strukturierte, selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit administrativen Prozessen und digitalen Systemen
- Identifikation mit Werten und Zielen der Kolping Akademie
Tasks
- Gesamtverantwortung für den Standort übernehmen
- Organisatorische Weiterentwicklung des Standortes mitgestalten
- Personelle Weiterentwicklung des Standortes mitgestalten
- Strategische Weiterentwicklung des Standortes mitgestalten
- Personalverantwortung für den Standort übernehmen
- Finanzverantwortung für den Standort übernehmen
- Organisationsverantwortung für den Standort übernehmen
- Alle Teams und Maßnahmen am Standort zusammenführen
- Positive Teamkultur fördern
- Vereinbarte Ziele gemäß Zielplanung umsetzen
- Mitwirkung bei Umstrukturierungen
- Mitwirkung bei Neuanschaffungen
- Standort weiterentwickeln
- Neue Maßnahmen akquirieren
- Neue Maßnahmen aufbauen
- Raumplanung koordinieren
- Vertragsverwaltung externer Dienstleister koordinieren
- Medien- und IT-Themen vor Ort verantworten
- Eskalation bei Störung übernehmen
- Abstimmung mit dem Sicherheitsbeauftragten
- Arbeitssicherheitsbegehungen durchführen
- Zuständigkeit für Werkstätten in Absprache mit Ausbildenden übernehmen
- Beschwerdemanagement durchführen
- Mängelbeseitigung durchführen
- Standort vertreten in Zusammenarbeit mit Akademieleitung
- Standort vertreten in Zusammenarbeit mit Bereichsleitungen
- Standort vertreten in Zusammenarbeit mit Verwaltung
- Standort vertreten in Zusammenarbeit mit Betriebsrat
- Regionale Vernetzung mit externen Kooperationspartner:innen
- Regionale Vernetzung mit Kostenträgern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Other Benefits
- Klare Aufgaben- und Verantwortungsstruktur
- Standort aktiv prägen
Career Advancement
- Verantwortungsvolle Leitungsfunktion
Purpose-Driven Work
- Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Startup Environment
- Enge Zusammenarbeit mit Leitungsteam
Informal Culture
- Vielfältiges, kollegiales Arbeitsumfeld
Job Security
- Etabliertes Schutzkonzept
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About the Company
Kolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg
Industry
Education
Description
Das Unternehmen bietet einen idealen Rahmen für Gruppenaufenthalte und Tagungen sowie Familienfeiern in einem historischen Tagungshaus.
Not a perfect match?
- Kinderhilfe Oberland
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Wohnbereichsleitung oder stellvertretende Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorMurnau am Staffelsee - Johanniter-Haus Herrsching
Praxisanleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorHerrsching am Ammersee - BG-Klinikum
Stationsleitung für die Alterstraumatologie(m/w/x)
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Pflegedienstleitung(m/w/x)
Full-timeOn-siteNot specifiedMurnau am Staffelsee