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Specialist - Governance and Internal Control System(m/w/x)
Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (IKS) und Koordination von Inhalten/Prozessen für ein Unternehmen mit 500+ Mitarbeitenden. Master-Abschluss in Wirtschafts-, Ingenieur-, oder Rechtswissenschaften mit 3+ Jahren Erfahrung in Risikomanagement oder Audit erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
Requirements
- Studium (Master/Diplom) der Wirtschafts-, Ingenieur-, Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Risikomanagement, Audit, Compliance, Organisation oder Beratung
- Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise
- Hohe Affinität zu Prozessen und digitalem Dokumentenmanagement (z.B. SharePoint)
- Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
- Gute Englischkenntnisse (B2)
- Erfahrungen und Kenntnisse in der Energiewirtschaft (von Vorteil)
Tasks
- Regulatorische Anforderungen umsetzen
- Organisation qualitätsgesichert weiterentwickeln
- Organisation prüfungssicher weiterentwickeln
- Internes Kontrollsystem (IKS) weiterentwickeln
- Inhalte und Prozesse koordinieren
- Regulatorische Anforderungen umsetzen
- Organisatorische Anforderungen umsetzen
- Fachbereiche bei Kontrollmechanismen beraten
- Fachbereiche bei Kontrollmechanismen unterstützen
- Interne Regelwerke weiterentwickeln
- Geschäftsprozesse aufnehmen
- IKS-Dokumentation aktualisieren
- Interne Anforderungen analysieren
- Externe Anforderungen analysieren
- Strukturierte Prozesse definieren
- Klare Rollen und Verantwortlichkeiten definieren
- Einhaltung gesetzlicher Sorgfaltspflichten überwachen
- Regelmäßige Risikoanalysen durchführen
- Regulatorische Sachverhalte aufbereiten
- Über alle Hierarchieebenen kommunizieren
- Regelungen im Themenfeld Governance mitimplementieren
- Regelungen im Themenfeld Governance weiterentwickeln
- Regelungen im Themenfeld Risk mitimplementieren
- Regelungen im Themenfeld Risk weiterentwickeln
- Regelungen im Themenfeld Compliance mitimplementieren
- Regelungen im Themenfeld Compliance weiterentwickeln
- Unternehmensorganisation kontinuierlich weiterentwickeln
Work Experience
- 3 years
Education
- Master's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- SharePoint
- MS-Office
- Word
- Excel
- PowerPoint
Benefits
Flexible Working
- Flexible working hours
- Long-term working time account
- Mobile working
- Homeoffice
Other Benefits
- Comprehensive onboarding
Learning & Development
- Individual training opportunities
More Vacation Days
- 30 days of annual leave
Informal Culture
- Collegial working environment
Retirement Plans
- Company pension scheme
Mentorship & Coaching
- Professional advisory services
Like this job?
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- 50Hertz Transmission GmbHFull-timeWith HomeofficeExperiencedBerlin
- 50Hertz Transmission GmbH
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Requirements
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- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Risikomanagement, Audit, Compliance, Organisation oder Beratung
- Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise
- Hohe Affinität zu Prozessen und digitalem Dokumentenmanagement (z.B. SharePoint)
- Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
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Tasks
- Regulatorische Anforderungen umsetzen
- Organisation qualitätsgesichert weiterentwickeln
- Organisation prüfungssicher weiterentwickeln
- Internes Kontrollsystem (IKS) weiterentwickeln
- Inhalte und Prozesse koordinieren
- Regulatorische Anforderungen umsetzen
- Organisatorische Anforderungen umsetzen
- Fachbereiche bei Kontrollmechanismen beraten
- Fachbereiche bei Kontrollmechanismen unterstützen
- Interne Regelwerke weiterentwickeln
- Geschäftsprozesse aufnehmen
- IKS-Dokumentation aktualisieren
- Interne Anforderungen analysieren
- Externe Anforderungen analysieren
- Strukturierte Prozesse definieren
- Klare Rollen und Verantwortlichkeiten definieren
- Einhaltung gesetzlicher Sorgfaltspflichten überwachen
- Regelmäßige Risikoanalysen durchführen
- Regulatorische Sachverhalte aufbereiten
- Über alle Hierarchieebenen kommunizieren
- Regelungen im Themenfeld Governance mitimplementieren
- Regelungen im Themenfeld Governance weiterentwickeln
- Regelungen im Themenfeld Risk mitimplementieren
- Regelungen im Themenfeld Risk weiterentwickeln
- Regelungen im Themenfeld Compliance mitimplementieren
- Regelungen im Themenfeld Compliance weiterentwickeln
- Unternehmensorganisation kontinuierlich weiterentwickeln
Work Experience
- 3 years
Education
- Master's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- SharePoint
- MS-Office
- Word
- Excel
- PowerPoint
Benefits
Flexible Working
- Flexible working hours
- Long-term working time account
- Mobile working
- Homeoffice
Other Benefits
- Comprehensive onboarding
Learning & Development
- Individual training opportunities
More Vacation Days
- 30 days of annual leave
Informal Culture
- Collegial working environment
Retirement Plans
- Company pension scheme
Mentorship & Coaching
- Professional advisory services
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About the Company
50Hertz Transmission GmbH
Industry
EnergyAutomation
Description
Das Unternehmen ist Teil der Elia Group und spezialisiert auf den Betrieb von Übertragungsnetzen in Europa.
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