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Senior Recruiter Headquarter Recruiting(m/w/x)
Description
In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Recruiting, von der Bedarfsermittlung bis zu Vertragsverhandlungen. Du arbeitest eng mit Führungskräften zusammen, um die besten Talente zu gewinnen und die Arbeitgebermarke zu stärken.
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Requirements
- •Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt in Personalmanagement, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
- •Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung, als Inhouse-Recruiter oder vergleichbar
- •Tiefgehende Kenntnisse im modernen Recruiting, einschließlich Active Sourcing, Talent Acquisition und Employer Branding
- •Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen sowie gängigen Sourcing-Plattformen und Social-Media-Kanälen
- •Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von diagnostischen Verfahren wie Interviews und Assessments
- •Starke Kunden- und Serviceorientierung
- •Hervorragende Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke
- •Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit Proaktivität und Lösungsorientierung
- •Hohes Maß an Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen und agilen Umfeld zu arbeiten
- •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- •Sicherer Umgang mit innovativen Recruiting-Tools und Technologien sowie Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen
Education
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •End-to-End-Recruiting für definierte Fachbereiche steuern
- •Bedarfsermittlung und Stellenbriefing durchführen
- •Interviews durchführen
- •Vertragsverhandlungen führen
- •Exzellente Candidate Experience sicherstellen
- •Professionelle Prozessgestaltung und Kommunikation gewährleisten
- •Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften als strategischer Partner
- •Anforderungsprofile und Einstellungsentscheidungen unterstützen und beraten
- •Effektive Sourcing-Strategien zur Identifikation von Top-Talenten entwickeln und implementieren
- •Relevante Netzwerke aufbauen und pflegen
- •Moderne Recruiting-Kanäle nutzen
- •Development Center und Arbeitssimulationen organisieren und moderieren
- •Externe Dienstleister steuern und koordinieren
- •Einhaltung vereinbarter Qualitätsstandards sicherstellen
- •Recruiting-Prozesse weiterentwickeln und HR-Marketing-Kanäle optimieren
- •Employer Brand aktiv mitgestalten und positionieren
- •Innovative Tools und Technologien zur Prozessoptimierung nutzen
- •Kreative Ideen zur Weiterentwicklung der Recruiting-Strategie einbringen
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
- TP Personal ConsultFull-timeOn-siteManagementIngolstadt
- All for One Group
Senior Business Consultant Transformation(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementFilderstadt, Heilbronn, München, Dortmund, Heidelberg, Buxheim, Ratingen, Ettlingen, Hamburg, Leipzig - Controlware GmbH
Senior Logistics Coordinator(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorIngolstadt - Capgemini
Senior DevOps Engineer(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteManagementBerlin, München, Erfurt, Ratingen, Köln, Ingolstadt, Hannover, Stuttgart, Frankfurt am Main, Dortmund - Capgemini
Senior IT Business Analyst(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteManagementBerlin, München, Hamburg, Ingolstadt, Frankfurt am Main, Nürnberg, Karlsruhe, Hannover, Stuttgart, Köln
Senior Recruiter Headquarter Recruiting(m/w/x)
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In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Recruiting, von der Bedarfsermittlung bis zu Vertragsverhandlungen. Du arbeitest eng mit Führungskräften zusammen, um die besten Talente zu gewinnen und die Arbeitgebermarke zu stärken.
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Requirements
- •Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt in Personalmanagement, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
- •Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung, als Inhouse-Recruiter oder vergleichbar
- •Tiefgehende Kenntnisse im modernen Recruiting, einschließlich Active Sourcing, Talent Acquisition und Employer Branding
- •Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen sowie gängigen Sourcing-Plattformen und Social-Media-Kanälen
- •Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von diagnostischen Verfahren wie Interviews und Assessments
- •Starke Kunden- und Serviceorientierung
- •Hervorragende Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke
- •Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit Proaktivität und Lösungsorientierung
- •Hohes Maß an Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen und agilen Umfeld zu arbeiten
- •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- •Sicherer Umgang mit innovativen Recruiting-Tools und Technologien sowie Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen
Education
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •End-to-End-Recruiting für definierte Fachbereiche steuern
- •Bedarfsermittlung und Stellenbriefing durchführen
- •Interviews durchführen
- •Vertragsverhandlungen führen
- •Exzellente Candidate Experience sicherstellen
- •Professionelle Prozessgestaltung und Kommunikation gewährleisten
- •Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften als strategischer Partner
- •Anforderungsprofile und Einstellungsentscheidungen unterstützen und beraten
- •Effektive Sourcing-Strategien zur Identifikation von Top-Talenten entwickeln und implementieren
- •Relevante Netzwerke aufbauen und pflegen
- •Moderne Recruiting-Kanäle nutzen
- •Development Center und Arbeitssimulationen organisieren und moderieren
- •Externe Dienstleister steuern und koordinieren
- •Einhaltung vereinbarter Qualitätsstandards sicherstellen
- •Recruiting-Prozesse weiterentwickeln und HR-Marketing-Kanäle optimieren
- •Employer Brand aktiv mitgestalten und positionieren
- •Innovative Tools und Technologien zur Prozessoptimierung nutzen
- •Kreative Ideen zur Weiterentwicklung der Recruiting-Strategie einbringen
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
About the Company
MediaMarktSaturn Deutschland
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen ist Nummer Eins in Experience Electronics und bietet ein umfassendes Kundenerlebnis durch persönliche Beratung und Omnichannel-Services.
- TP Personal Consult
Niederlassungsleitung / Führungskraft(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementIngolstadt - All for One Group
Senior Business Consultant Transformation(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementFilderstadt, Heilbronn, München, Dortmund, Heidelberg, Buxheim, Ratingen, Ettlingen, Hamburg, Leipzig - Controlware GmbH
Senior Logistics Coordinator(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorIngolstadt - Capgemini
Senior DevOps Engineer(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteManagementBerlin, München, Erfurt, Ratingen, Köln, Ingolstadt, Hannover, Stuttgart, Frankfurt am Main, Dortmund - Capgemini
Senior IT Business Analyst(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteManagementBerlin, München, Hamburg, Ingolstadt, Frankfurt am Main, Nürnberg, Karlsruhe, Hannover, Stuttgart, Köln