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Senior Produktmanager:in mit Fokus auf Growth & Retention(m/w/x)
Nutzerwachstum und -bindung für eine Community-Plattform mit Gaming- und Dating-Elementen steuern. Nachweisbare Erfolge im Vorantreiben von Nutzerwachstum und -bindung auf Senior-Niveau erforderlich. Bis zu 100% Remote Work, Vertrauensarbeitszeit.
Requirements
- Nachgewiesener Impact und Kompetenzen
- Konkrete Beispiele für messbare Wachstums-Erfolge auf Senior-Niveau
- Nachweisliches Vorantreiben von Nutzerwachstum und Retention
- Mehrjährige Erfahrung als Growth Product Manager:in
- Konkrete Projekte zur Verbesserung von Nutzergewinnung, Activation oder Retention
- Idealerweise spezifische KPI-Verbesserungen
- Denken in User-Lifecycle und LTV
- Verständnis von Acquisition, Activation, Retention, Monetarisierung
- Entwicklung von Strategien für langfristigen Wert
- Wissen über Monetarisierungseffekte auf Bindung
- Expertise in Analytics
- Routinierter Umgang mit Mixpanel oder vergleichbaren Plattformen (Amplitude)
- Aufbau von Funnels, Kohortenanalysen, Segmentierungen
- Entwicklung von Handlungsempfehlungen aus Analysen
- Beherrschung von A/B-Testing
- Fundierte Erfahrung in Design, Durchführung, Auswertung von Experimenten
- Wissen über Aussagekraft von Tests
- Übernahme von Teamverantwortung
- Nachgewiesene Erfahrung in Führung und Entwicklung crossfunktionaler Teams
- Ausrichtung und Motivation von Teams auf Growth-Ziele
- Vertrautheit mit B2C-App-Welt
- Idealerweise Erfahrung in Gaming, Dating oder Social Media
- Verständnis der Dynamiken von freiwillig genutzten Plattformen
- Wissen über Engagement-Umwandlung in Wachstum
- Intelligente Nutzung von AI
- Aktiver Einsatz von AI-Tools (Gemini, Perplexity)
- Ideen zur AI-Integration in Growth-Strategien
- Sprachkenntnisse in Zahlen und Business
- Entwicklung und Präsentation von Growth-Strategien
- Übersetzung von Strategien in Business-Cases
Tasks
- Wachstum von Knuddels vorantreiben
- Neue Mitglieder begeistern
- Neue Mitglieder aktivieren
- Neue Mitglieder langfristig halten
- Hebel zur Nutzer:innengewinnung identifizieren
- Hebel zur Nutzer:innengewinnung optimieren
- Onboarding-Flows bearbeiten
- First-Session-Experience bearbeiten
- Kritische erste Tage bearbeiten
- Neuanmeldungen zu Community-Mitglieder:innen entwickeln
- User-Journey auf der Plattform analysieren
- Maßnahmen zur DAU-Verbesserung entwickeln
- Maßnahmen zur MAU-Verbesserung entwickeln
- Maßnahmen zur Retention-Verbesserung entwickeln
- Churn-Gründe von Nutzer:innen verstehen
- Systematisch gegen Churn anbauen
- Wissen über User-Lifecycle einbringen
- Wissen über Engagement einbringen
- Monetarisierungsstrategie mitgestalten
- Langfristigen User-Lifetime-Value maximieren
- Growth-Hypothesen formulieren
- Retention-Hypothesen formulieren
- A/B-Tests designen
- A/B-Tests systematisch auswerten
- Mixpanel souverän nutzen
- Nutzerverhalten mit Mixpanel verstehen
- Kohorten mit Mixpanel analysieren
- Fundierte Entscheidungen treffen
- Crossfunktionales Team fachlich führen
- Team auf Wachstumsziele ausrichten
- Rahmen für experimentierfreudiges Arbeiten schaffen
- Rahmen für schnelles Lernen schaffen
- Rahmen für Business-Impact schaffen
- AI-Tools für persönliche Produktivität einsetzen
- Über KI zur Nutzer:innengewinnung nachdenken
- Über KI zur Nutzer:innenbindung nachdenken
- KI für Personalisierung nutzen
- KI für smartes Onboarding nutzen
- KI für intelligente Engagement-Loops nutzen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Mixpanel
- Amplitude
- AI-Tools
- Gemini
- Perplexity
Benefits
Flexible Working
- Bis zu 100% Remote Work
- Vertrauensarbeitszeit
More Vacation Days
- 10 unbezahlte Flexi-Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Informal Culture
- Offene, respektvolle und kooperative Kultur
- Riesige Dachterrasse
Learning & Development
- 10% Arbeitszeit für Weiterbildung
- Inhouse-Workshops
Mentorship & Coaching
- Coaching-Pool
Career Advancement
- Regelmäßiges Feedback
Modern Equipment
- Hervorragendes technisches Equipment
Additional Allowances
- Zuschuss mobiles Klimagerät
Snacks & Drinks
- Kostenloses Frühstücksbuffet
Free or Subsidized Food
- Täglich frisch gekochtes Mittagessen
Modern Office
- Voll klimatisiertes Büro
Healthcare & Fitness
- Zuschuss Fitnessstudio/Sportverein
Not a perfect match?
- Knuddels GmbH & Co. KGFull-timeWith HomeofficeExperiencedKarlsruhe
- IONOS DE
Senior Pricing Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorBerlin, Karlsruhe - Knuddels GmbH & Co. KG
Teamlead Data Science(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementKarlsruhe - IONOS DE
Product Manager Domains: Partner Integrations(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKarlsruhe, Regensburg - IONOS EN
Product Manager Domains: Partner Integrations(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKarlsruhe, Regensburg
Senior Produktmanager:in mit Fokus auf Growth & Retention(m/w/x)
Nutzerwachstum und -bindung für eine Community-Plattform mit Gaming- und Dating-Elementen steuern. Nachweisbare Erfolge im Vorantreiben von Nutzerwachstum und -bindung auf Senior-Niveau erforderlich. Bis zu 100% Remote Work, Vertrauensarbeitszeit.
Requirements
- Nachgewiesener Impact und Kompetenzen
- Konkrete Beispiele für messbare Wachstums-Erfolge auf Senior-Niveau
- Nachweisliches Vorantreiben von Nutzerwachstum und Retention
- Mehrjährige Erfahrung als Growth Product Manager:in
- Konkrete Projekte zur Verbesserung von Nutzergewinnung, Activation oder Retention
- Idealerweise spezifische KPI-Verbesserungen
- Denken in User-Lifecycle und LTV
- Verständnis von Acquisition, Activation, Retention, Monetarisierung
- Entwicklung von Strategien für langfristigen Wert
- Wissen über Monetarisierungseffekte auf Bindung
- Expertise in Analytics
- Routinierter Umgang mit Mixpanel oder vergleichbaren Plattformen (Amplitude)
- Aufbau von Funnels, Kohortenanalysen, Segmentierungen
- Entwicklung von Handlungsempfehlungen aus Analysen
- Beherrschung von A/B-Testing
- Fundierte Erfahrung in Design, Durchführung, Auswertung von Experimenten
- Wissen über Aussagekraft von Tests
- Übernahme von Teamverantwortung
- Nachgewiesene Erfahrung in Führung und Entwicklung crossfunktionaler Teams
- Ausrichtung und Motivation von Teams auf Growth-Ziele
- Vertrautheit mit B2C-App-Welt
- Idealerweise Erfahrung in Gaming, Dating oder Social Media
- Verständnis der Dynamiken von freiwillig genutzten Plattformen
- Wissen über Engagement-Umwandlung in Wachstum
- Intelligente Nutzung von AI
- Aktiver Einsatz von AI-Tools (Gemini, Perplexity)
- Ideen zur AI-Integration in Growth-Strategien
- Sprachkenntnisse in Zahlen und Business
- Entwicklung und Präsentation von Growth-Strategien
- Übersetzung von Strategien in Business-Cases
Tasks
- Wachstum von Knuddels vorantreiben
- Neue Mitglieder begeistern
- Neue Mitglieder aktivieren
- Neue Mitglieder langfristig halten
- Hebel zur Nutzer:innengewinnung identifizieren
- Hebel zur Nutzer:innengewinnung optimieren
- Onboarding-Flows bearbeiten
- First-Session-Experience bearbeiten
- Kritische erste Tage bearbeiten
- Neuanmeldungen zu Community-Mitglieder:innen entwickeln
- User-Journey auf der Plattform analysieren
- Maßnahmen zur DAU-Verbesserung entwickeln
- Maßnahmen zur MAU-Verbesserung entwickeln
- Maßnahmen zur Retention-Verbesserung entwickeln
- Churn-Gründe von Nutzer:innen verstehen
- Systematisch gegen Churn anbauen
- Wissen über User-Lifecycle einbringen
- Wissen über Engagement einbringen
- Monetarisierungsstrategie mitgestalten
- Langfristigen User-Lifetime-Value maximieren
- Growth-Hypothesen formulieren
- Retention-Hypothesen formulieren
- A/B-Tests designen
- A/B-Tests systematisch auswerten
- Mixpanel souverän nutzen
- Nutzerverhalten mit Mixpanel verstehen
- Kohorten mit Mixpanel analysieren
- Fundierte Entscheidungen treffen
- Crossfunktionales Team fachlich führen
- Team auf Wachstumsziele ausrichten
- Rahmen für experimentierfreudiges Arbeiten schaffen
- Rahmen für schnelles Lernen schaffen
- Rahmen für Business-Impact schaffen
- AI-Tools für persönliche Produktivität einsetzen
- Über KI zur Nutzer:innengewinnung nachdenken
- Über KI zur Nutzer:innenbindung nachdenken
- KI für Personalisierung nutzen
- KI für smartes Onboarding nutzen
- KI für intelligente Engagement-Loops nutzen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Mixpanel
- Amplitude
- AI-Tools
- Gemini
- Perplexity
Benefits
Flexible Working
- Bis zu 100% Remote Work
- Vertrauensarbeitszeit
More Vacation Days
- 10 unbezahlte Flexi-Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Informal Culture
- Offene, respektvolle und kooperative Kultur
- Riesige Dachterrasse
Learning & Development
- 10% Arbeitszeit für Weiterbildung
- Inhouse-Workshops
Mentorship & Coaching
- Coaching-Pool
Career Advancement
- Regelmäßiges Feedback
Modern Equipment
- Hervorragendes technisches Equipment
Additional Allowances
- Zuschuss mobiles Klimagerät
Snacks & Drinks
- Kostenloses Frühstücksbuffet
Free or Subsidized Food
- Täglich frisch gekochtes Mittagessen
Modern Office
- Voll klimatisiertes Büro
Healthcare & Fitness
- Zuschuss Fitnessstudio/Sportverein
About the Company
Knuddels GmbH & Co. KG
Industry
Media
Description
Das Unternehmen hat sich das Ziel gesetzt, soziale Netzwerke wieder wirklich sozial zu machen und eine einzigartige Community-Plattform zu bieten.
Not a perfect match?
- Knuddels GmbH & Co. KG
Community Manager:in(m/w/x)
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Senior Pricing Manager(m/w/x)
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Teamlead Data Science(m/w/x)
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Product Manager Domains: Partner Integrations(m/w/x)
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Product Manager Domains: Partner Integrations(m/w/x)
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