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BABayernwerk Netz GmbH

Senior Controller:in Personalaufwandsplanung(m/w/x)

Regensburg, München
Full-timeTemporary contractWith Home OfficeSenior
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Fachliche Verantwortung für Personalaufwandsplanung und Weiterentwicklung digitaler Planungstools für Energieversorger mit 7 Mio. Kunden. Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Personalcontrolling und mit BI-Tools erforderlich. Weihnachtsgeld und Zuschuss zum Krankengeld.

Requirements

  • Mehr als fünf Jahre Erfahrung im Personalcontrolling
  • Erfahrung in Steuerung und Weiterentwicklung von HR- und Controllingprozessen
  • Sicherer Umgang mit Personalkostenplanung, Forecasting und Szenariotechniken
  • Souveräner Umgang mit BI- und Planungstools
  • Ausgeprägte Affinität für Digitalisierung und datengetriebene Arbeitsweisen
  • Sehr gute Kenntnisse in HGB, IFRS, Bewertung von Gutachten und Rückstellungsbildungen
  • Fähigkeit zur Interpretation, Aufbereitung und Anwendung komplexer Fragestellungen in der Personalsteuerung
  • Erfahrung in regulierten Branchen (z.B. Energiewirtschaft)
  • Abgeschlossenes Studium (BWL, Sozialwissenschaften o.ä.) mit Masterabschluss
  • Ausgewiesene Erfahrung zu personalwirtschaftlichen Fragestellungen

Tasks

  • Fachliche Verantwortung für Themen in der Personalaufwandsplanung übernehmen
  • Digitale Tools nutzen und Methoden weiterentwickeln
  • Prozesse zur transparenten und präzisen Planung weiterentwickeln
  • Eng mit Stakeholder:innen im Personalbereich zusammenarbeiten
  • Eng mit Stakeholder:innen im Finanzcontrolling zusammenarbeiten
  • Fundierte Entscheidungsgrundlagen schaffen
  • Ganzheitliche Steuerung der Personalkosten sicherstellen
  • Personalkosten mit Ergebnissen des Jahresabschlusses abgleichen
  • Personalaufwendungen planen und steuern
  • Budget, Forecast und Mittelfristplanung steuern
  • Fundierte Hochrechnungen erstellen
  • Szenarien erstellen
  • Simulationen erstellen
  • Reale Kostenentwicklungen analysieren
  • Hohe Prognosequalität sichern
  • Weiterentwicklung der Personalkostenplanung vorantreiben
  • Moderne, skalierbare Datenstrukturen gestalten
  • Moderne, skalierbare Reportingstrukturen gestalten
  • Digitalisierungsmaßnahmen initiieren
  • Automatisierungsmaßnahmen initiieren
  • Effizienzsteigerung durch Digitalisierung und Automatisierung erzielen
  • Eng mit FTE-Planung zusammenarbeiten
  • Eng mit Vergütungsmanagement zusammenarbeiten
  • Abgestimmte Steuerungsgrundlagen schaffen
  • Verlässliche Steuerungsgrundlagen schaffen
  • Relevante Rückstellungen bewerten
  • Einhaltung handelsrechtlicher Vorgaben sicherstellen
  • Ergebnisse adressatengerecht für das Management aufbereiten
  • Fachliche Verantwortung für Themen zur Prozessoptimierung übernehmen
  • Fachliche Verantwortung für Themen zur Systemoptimierung übernehmen
  • Fachliche Verantwortung für Themen zur Tooloptimierung übernehmen
  • Fachliche Verantwortung für Projekte zur Prozessoptimierung übernehmen
  • Fachliche Verantwortung für Projekte zur Systemoptimierung übernehmen
  • Fachliche Verantwortung für Projekte zur Tooloptimierung übernehmen
  • Als Sparringspartner:in für Themen im Team agieren
  • Impulse für Weiterentwicklungen bei komplexen Fragestellungen setzen
  • Auf Augenhöhe mit dem Finanzcontrolling abstimmen
  • Konstruktiv und eng mit dem Finanzcontrolling abstimmen

Work Experience

  • 5 years

Education

  • Master's degree

Languages

  • German – Business Fluent

Tools & Technologies

  • BI-Tools
  • Planungstools

Benefits

Additional Allowances

  • Weihnachtsgeld
  • Zuschuss zum Krankengeld

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersversorgung

Informal Culture

  • Familiäre Arbeitsatmosphäre
  • Digitaler Welcome-Day

Mentorship & Coaching

  • Onboarding-App

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Flexible Gestaltung des Arbeitsortes
  • Gleitzeitkonto

Childcare

  • Kinderbetreuung

Other Benefits

  • Beratungsleistungen zur Pflege von Angehörigen

More Vacation Days

  • 30 Tage Jahresurlaub

Learning & Development

  • Individuelle Weiterbildung
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