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ANAnschütz GmbH

Sales Manager & Business Developer After Sales(m/w/x)

Kiel
Full-timeWith Home OfficeExperienced
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Identifizierung neuer Geschäftspotenziale im After Sales für Navigationssysteme der kommerziellen Schifffahrt. Mehrjährige Vertriebserfahrung im After Sales oder technischen Service erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium (wirtschaftlich/technisch) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise After Sales oder Technischer Service
  • Erste Erfahrungen im Business Development (neue Geschäftspotenziale, Vertriebsstrategien)
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
  • Verhandlungsgeschick im internationalen Umfeld
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten
  • Starke Teamfähigkeiten
  • Sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Partnern
  • Effektive Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse (Wort und Schrift)

Tasks

  • Neue Geschäftspotenziale im After Sales identifizieren
  • Strategische Geschäftseinheiten im Vertrieb unterstützen
  • Nachhaltige Umsatzsteigerung beitragen
  • Business Development Strategien entwickeln
  • After Sales Strategien implementieren
  • Notwendige Prozesse abstimmen
  • Markt- und Geschäftspotenziale analysieren
  • Geschäftseinheiten bei Angeboten unterstützen
  • Geschäftseinheiten bei Verträgen unterstützen
  • Neukunden identifizieren und akquirieren
  • Bestehende Kundenbeziehungen ausbauen

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • German – Business Fluent
  • English – Business Fluent

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten

Family Support

  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Competitive Pay

  • Attraktive Vergütung nach Metalltarif

Corporate Discounts

  • Benefit-Programme

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Startup Environment

  • Innovatives Arbeitsumfeld
  • Kurze Entscheidungswege

Informal Culture

  • Großartiges Team
  • Offene Türen

Purpose-Driven Work

  • Eigenverantwortliches Handeln

Learning & Development

  • Persönliche Weiterentwicklung
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