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TTtts

Sales Development Representative(m/w/x)

Heidelberg, Köln, Berlin, München
Full-timeWith Home OfficeJunior

Identifizierung und Recherche relevanter Zielunternehmen und Ansprechpersonen für HR & HR-IT Consulting. Erste Vertriebs- oder Business-Development-Erfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Events und Mobilitätsangebote.

Requirements

  • Erste Erfahrungen in Vertrieb, Business Development, Recruiting, HR-Tech, SaaS, Beratung oder B2B-Dienstleistungsumfeld.
  • Interesse und Lernbereitschaft für HR-Prozesse, HR-IT, Cloud-Lösungen und digitale Transformation.
  • Erste Berührungspunkte mit SAP, SAP SuccessFactors, HCM, HR-IT oder SaaS-Vertrieb (von Vorteil).
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.
  • Gute Englischkenntnisse.
  • Freude an direkter Kund:innenansprache über verschiedenste Kanäle.
  • Strukturierte Arbeitsweise.
  • Sicherer Umgang mit CRM, MS Office und digitalen Recherchetools.
  • Erfahrung mit LinkedIn Sales Navigator, HubSpot, Salesforce, Dynamics oder vergleichbaren CRM-/Sales-Tools (ein Plus).
  • Kenntnisse in Consultative Selling, MEDDIC, BANT oder ähnlichen Qualifizierungslogiken.
  • Erfahrung in der Vorbereitung von Kampagnen, Events oder Webinaren.

Tasks

  • Relevante Zielunternehmen identifizieren und recherchieren
  • Ansprechpersonen identifizieren und recherchieren
  • Marktsegmente identifizieren und recherchieren
  • Strukturierte Erstansprachen durchführen
  • Account-Based-Marketing- und Sales-Aktivitäten unterstützen
  • Prospect- und Account-Daten im CRM pflegen
  • Prospect- und Account-Daten im CRM weiterentwickeln
  • Erstgespräche durchführen
  • Discovery Calls durchführen
  • Pain Points erfassen
  • Ausgangssituation erfassen
  • Ziele erfassen
  • Qualifizierte Opportunities vorbereiten
  • HR-Tech-, SAP- und SuccessFactors-Markttrends beobachten
  • Kund:innenbewegungen analysieren
  • Kund:innenbewegungen identifizieren
  • Ausschreibungen beobachten
  • LinkedIn-Signale beobachten
  • (Trigger) Events beobachten
  • Branchenthemen beobachten
  • Konkrete Vertriebsimpulse ableiten
  • Verantwortung für Leadgenerierung übernehmen
  • Verantwortung für Discovery Calls übernehmen
  • Verantwortung für Opportunity Management übernehmen
  • Kleinere Deals eigenständig betreuen

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • CRM
  • MS Office
  • LinkedIn Sales Navigator
  • HubSpot
  • Salesforce
  • Dynamics
  • SAP
  • SAP SuccessFactors
  • HCM

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten

Job Security

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Team Events

  • Regelmäßige Events
  • Gemeinsame Aktivitäten

Public Transport Subsidies

  • Mobilitätsangebote

Other Benefits

  • Chancengleicher Arbeitsplatz
  • ttscares Kampagne

Mental Health Support

  • Mentales Wohlbefinden
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