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DI
Die Präsidentin des Kammergerichts
11d ago

Sachbearbeiter:in im Referat für Referendarangelegenheiten(m/w/x)

Berlin
Full-time, Part-timeWith Home Office

Description

In dieser vielseitigen Rolle begleitest du Referendar:innen administrativ durch ihre Ausbildung. Du verwaltest Personalakten, berätst persönlich und stellst reibungslose Abläufe im Kammergericht sicher.

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Requirements

  • Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar
  • Freude am Organisieren
  • Kommunikationsstärke und Freude an beratender Tätigkeit
  • Verantwortungsbereitschaft und Dienstleistungsorientierung
  • Gutes Überblickvermögen und Flexibilität
  • Teamfähigkeit

Education

Vocational certification

Tasks

  • Personalakten der Referendar:innen teilsachbearbeiten
  • Telefonische und persönliche Beratungen durchführen
  • Urlaubsansprüche feststellen und Erholungsurlaub bewilligen
  • Überweisungen in die Wahlstation bearbeiten
  • Krankmeldungen der Referendar:innen erfassen
  • Elektronische Stellkartei pflegen und führen
  • Fristen überwachen und Unterlagen vorlegen
  • Posteingänge und E-Mails in Akten einsortieren
  • Sonderhefte anlegen und Personalakten versenden
  • Daten qualitätssichernd in das IPV-System eingeben
  • Schreibwerk eigenständig fertigen
  • In Moodle und Imperia aktiv mitarbeiten

Languages

GermanBusiness Fluent

Benefits

Job Security

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Working

  • Teil- sowie Gleitzeit
  • Mobiles Arbeiten

Competitive Pay

  • Jahressonderzahlungen

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Public Transport Subsidies

  • Zuzahlung zum Firmenticket
  • Vergünstigtes Firmenticket

Additional Allowances

  • Hauptstadtzulage

More Vacation Days

  • 30 Tage Urlaub
  • Arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.

Family Support

  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen

Modern Office

  • Moderner Arbeitsplatz

Other Benefits

  • Selbständiges und kooperatives Arbeiten

Informal Culture

  • Engagiertes und freundliches Team
  • Offene Behördenkultur
  • Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Learning & Development

  • Gezielte Weiterbildung

Healthcare & Fitness

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Sport- und Bewegungsangebote
  • Eine Stunde Sport während Arbeitszeit
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