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ABAbbVie

Regionalleiter Dermatology(m/w/x)

Hamburg
Full-timeRemoteExperienced

Umsatzwachstum in der Dermatologie für ein globales Pharmaunternehmen mit 50.000 Mitarbeitern fördern. Mindestens 2 Jahre Außendienst- oder Kundenerfahrung, idealerweise in verschiedenen Therapiebereichen, erforderlich. Intensive Einarbeitung durch Mentor*in, attraktive Vergütung.

Requirements

  • Wissenschaftliches Wissen und Anpassungsfähigkeit an sich entwickelnde Indikationsversorgungsanforderungen
  • Fachwissen in Kundenbindung, Marktmanagement und Networking
  • Hochschulabschluss, vorzugsweise Naturwissenschaften oder Betriebswirtschaft
  • Mindestens 2 Jahre erfolgreiche Erfahrung im Außendienst oder Kundenkontakt, idealerweise in verschiedenen therapeutischen Bereichen
  • Qualifikation als pharmazeutischer Vertreter (§ 75 AMG)
  • Erste Erfahrung in Vertriebsmanagement und GxP, Kenntnisse in Targeting, Kundenplanung und Leistungsanalyse
  • Starkes finanzielles Verständnis mit langjähriger Erfahrung oder Verständnis von Umsatz- und Budgetverantwortung
  • Natürliche Führungsmentalität mit Talentförderungsfähigkeit
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zu häufigen Reisen
  • Planungs- und Projektmanagementfunktionen
  • Erste Führungserfahrung im Außendienst
  • Wissenschaftliches Behandlungsverständnis, deutsche Gesundheitspolitik und idealerweise Therapiegebiet
  • Erfahrung in der Förderung des interregionalen Austauschs bewährter Verfahren
  • Kenntnisse in Außendienstmanagementsystemen (z. B. Veeva) und MS-Office-Anwendungen

Tasks

  • Umsatz und Umsatzwachstum fördern
  • Regionales Budget und Strategie verantworten
  • Geschäftsstrategien in Businesspläne umwandeln
  • Regionale Konferenzen und Treffen organisieren
  • Region zur Zielerreichung führen
  • Gebietsanalyse durchführen
  • Umsatz- und Kostenbewertungen durchführen
  • Absatz- und Umsatzziele erreichen
  • Talente fördern und entwickeln
  • Leistungsstarke Teams managen und coachen
  • Neue Talente aufnehmen und Potenzial fördern
  • Leistung steuern und Teamarbeit fördern
  • Omni-Channel-Management-Strategie umsetzen
  • Marktbeobachtung durchführen
  • Proaktive Maßnahmen zur Zielerreichung einleiten
  • Markt- und Kundeninformationen sammeln, filtern und teilen
  • Unternehmenswerte und kulturelle Eigenschaften repräsentieren
  • Vernetzung und funktionsübergreifende Zusammenarbeit fördern
  • Innovative Projekte und Schulungsveranstaltungen initiieren und durchführen
  • Aktiv im Führungsteam mitwirken
  • Zu interdisziplinären Teams beitragen

Work Experience

  • 2 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanNative
  • EnglishNative

Tools & Technologies

  • Veeva
  • MS-Office

Benefits

Competitive Pay

  • Attraktive Vergütung

Diverse Work

  • Abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich

Informal Culture

  • Offene Unternehmenskultur

Mentorship & Coaching

  • Intensive Einarbeitung durch Mentor*in

Healthcare & Fitness

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Umfassende Gesundheits- und Sportprogramme

Other Benefits

  • Betriebliche Sozialleistungen

Career Advancement

  • Vielfältige Karriereoptionen
  • Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Starkes internationales Netzwerk
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