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LALandratsamt Reutlingen

Referent:in für Führungskräfteentwicklung(m/w/x)

Reutlingen
Full-timeWith Home OfficeExperienced
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Entwicklung von Führungskräfte-Gesamtkonzepten und Nachwuchsprogrammen für die öffentliche Verwaltung. Hochschulstudium in Psychologie/Pädagogik und mehrjährige Erfahrung in Führungskräfteentwicklung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice-Option.

Requirements

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Psychologie, Pädagogik, Sozial-/Verhaltenswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in Personal-, Organisations- oder Führungskräfteentwicklung (idealerweise mit Programmverantwortung)
  • Sichere Beratungskompetenz (Coaching, Moderation, Teamentwicklung)
  • Hohe Kommunikations-, Reflexionsfähigkeit und strategisches Denken
  • Bereitschaft zur Teameinbringung und Verantwortungsübernahme
  • Freude am Gestalten, Vernetzen und Zusammenarbeiten (mit Mut, Kompetenz, Haltung)

Tasks

  • Gesamtkonzept der Führungskräfteentwicklung nach Führungsleitlinien entwickeln
  • Gesamtkonzept der Führungskräfteentwicklung verantworten
  • Fortbildungsprogramme für Führungskräfte gestalten
  • Nachwuchsführungskräfteprogramm verantworten
  • Nachwuchsführungskräfte auswählen
  • Nachwuchsführungskräfte begleiten
  • Nachwuchsführungskräfteprogramm abschließen
  • Führungskräfte in herausfordernden Situationen beraten
  • Coaching- und Teamentwicklungsprozesse vermitteln
  • Coaching- und Teamentwicklungsprozesse begleiten
  • Führungsforen, Klausurtagungen und Fachvorträge zu Führungsthemen konzipieren
  • Führungskräfte beim Onboarding begleiten
  • Neue Ideen einbringen
  • Führungsinstrumente wie Tandemführung weiterentwickeln
  • Mitarbeitendengespräche weiterentwickeln

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Education

Bachelor's degree

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten
  • •Homeoffice
  • •Mobiles Arbeiten

Other Benefits

  • •TigeR
  • •Gesundes Arbeitsumfeld

Additional Allowances

  • •Jahressonderzahlung

Bonuses & Incentives

  • •Leistungsentgelt

Job Security

  • •Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Diverse Work

  • •Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum

Healthcare & Fitness

  • •Kooperation mit Fitnessstudios

Sustainability Focus

  • •Zusatzleistungen für Nachhaltigkeit

Public Transport Subsidies

  • •ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss

Corporate Discounts

  • •Corporate Benefits

Career Advancement

  • •Entwicklungsperspektiven

Learning & Development

  • •Möglichkeiten zur Weiterbildung

Retirement Plans

  • •Betriebliche Zusatzversicherung zur Rente

More Vacation Days

  • •Sechs Wochen Jahresurlaub
  • •Arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember
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