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NR
NRW.BANK
9d ago

Referent - Förder- und Innovationsstrategie(m/w/x)

Düsseldorf
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser Rolle gestaltest du die Förderstrategie für NRW aktiv mit, indem du Trends analysierst und Netzwerke zu Stakeholder:innen pflegst. Du verbindest strategisches Denken mit Kommunikation für eine nachhaltige Innovation.

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Requirements

  • •Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen
  • •Fähigkeit zur Ableitung fundierter Thesen
  • •Kreativität und Offenheit für neue Ideen
  • •Zielgruppengerechte und überzeugende Kommunikation
  • •Kooperativer Arbeitsstil und Teamgeist
  • •Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationstools
  • •Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
  • •Erfahrung im Aufbau von Strukturen von Vorteil
  • •Studium der Wirtschafts-, Kommunikations- oder vergleichbar
  • •Interesse an Technologien, Trends und Politik
  • •Erfahrung in Vermittlung von Innovationsthemen
  • •Bereitschaft zur Übernahme eigenverantwortlicher Themen
  • •Freude am Aufbau neuer Strukturen
  • •Sehr gute analytische Fähigkeiten
  • •Ausgeprägte Kundenorientierung
  • •Sicheres und verbindliches Auftreten
  • •Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch
  • •Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Englisch
  • •Kenntnisse moderner Arbeitsmethoden wie Kanban

Education

Bachelor's degree

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Relevante Zielgruppen und Branchen definieren
  • •Analyse- und Aufbereitungssystematiken entwickeln
  • •Zukunftsrelevante Themen für NRW identifizieren
  • •Strategiepapiere zu Trends und Branchen erstellen
  • •An der jährlichen Förderstrategie aktiv mitwirken
  • •Förderstrategische Analysen erstellen und Handlungsimpulse ableiten
  • •Mit internen Fachbereichen und dem Vorstand kooperieren
  • •Netzwerke zu Ministerien, Verbänden und Unternehmen pflegen
  • •Austausch mit Start-ups und Zukunftsforscher:innen fördern

Tools & Technologies

KommunikationstoolsSoftwaretoolsKanban

Languages

German – Business Fluent

English – Business Fluent

Benefits

Diverse Work

  • •Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit

Purpose-Driven Work

  • •Hohe Eigenverantwortung

Informal Culture

  • •Viel Teamgeist
  • •Wertschätzendes Umfeld
  • •Mitarbeiterförderndes Umfeld

Mentorship & Coaching

  • •Gegenseitige Unterstützung

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • •Homeoffice oder Büro

Learning & Development

  • •Fachliche und persönliche Weiterentwickelung

Public Transport Subsidies

  • •Deutschland-Ticket

Company Bike

  • •Jobradleasing

Sustainability Focus

  • •Nachhaltige Unternehmenskultur

Retirement Plans

  • •Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung

Family Support

  • •Hohe Familienorientierung

Healthcare & Fitness

  • •Gesundheitsmanagement

Free or Subsidized Food

  • •Hervorragendes Betriebsrestaurant
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