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Qualitätsmanagementbeauftragter im Sozial- und Gesundheitswesen mit der Zusatzausbildung zur Praxisanleitung(m/w/x)
Description
In dieser kombinierten Rolle sicherst du die Pflegequalität durch Prozessoptimierung und begleitest gleichzeitig den Nachwuchs sowie externe Partner professionell durch die Ausbildung.
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Requirements
- •Ausbildung als Pflegefachkraft
- •Weiterbildung als Qualitätsmanagementbeauftragter
- •Weiterbildung als Praxisanleitung mit Gültigkeit
- •Sehr gute Kenntnisse in Pflegedokumentation
- •Gute EDV-Kenntnisse
- •Interkulturelle Kompetenz
- •Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen
- •Sozialkompetenz und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- •Kenntnisse gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards
Education
Tasks
- •Hausinterne Konzepte und Vorgaben wie PeBeM und Digitalisierung weiterentwickeln
- •Neue Konzepte und Vorgaben implementieren und überwachen
- •Mitarbeiter:innen zu Themen der Pflegequalität schulen
- •Controlling nach Vorgaben der Expertenstandards durchführen
- •Prozesse im Pflege- und Betreuungsbereich analysieren und optimieren
- •Mit Kennzahlen arbeiten und an die Geschäftsführung berichten
- •Externe Prüfungen durch MDK oder Heimaufsicht vorbereiten und begleiten
- •Eng mit der Einrichtungsleitung und den Fachbereichen zusammenarbeiten
- •Ordnungsgemäße Pflegeausbildung interner und externer Azubis sicherstellen
- •Netzwerk mit Kliniken, Pflegeschulen und ambulanten Diensten pflegen
- •Kooperationsnetzwerk durch neue Partner erweitern
- •Einsätze externer Auszubildender abrechnen und an Fachstellen melden
- •Neue Auszubildende zur Nachwuchssicherung akquirieren
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- •Attraktives Gehaltspaket
Job Security
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Purpose-Driven Work
- •Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Mentorship & Coaching
- •Strukturierte Einarbeitung
Learning & Development
- •Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Informal Culture
- •Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
Other Benefits
- •Höchste Vertraulichkeit der Bewerbung
- care PersonalManagementFull-time/Part-timeOn-siteSeniorSchmitten im Taunus
- Caritasverband Main-Taunus e. V.
Freigestellte Praxisanleitung in der ambulanten Pflege(m/w/x)
Part-timeOn-siteSeniorfrom 2,775 - 3,366 / monthBad Homburg vor der Höhe - Augustinum gGmbH
Praxisanleiterin Pflege(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedBad Soden am Taunus - AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH
Mitarbeiter:in für unser Qualitäts- und Risikomanagement(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedFrankfurt am Main - AGAPLESION MARKUS DIAKONIE gGmbH (Wup Süd)
Praxisanleitung und Pflegefachkraft(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorFrankfurt am Main
Qualitätsmanagementbeauftragter im Sozial- und Gesundheitswesen mit der Zusatzausbildung zur Praxisanleitung(m/w/x)
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In dieser kombinierten Rolle sicherst du die Pflegequalität durch Prozessoptimierung und begleitest gleichzeitig den Nachwuchs sowie externe Partner professionell durch die Ausbildung.
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Requirements
- •Ausbildung als Pflegefachkraft
- •Weiterbildung als Qualitätsmanagementbeauftragter
- •Weiterbildung als Praxisanleitung mit Gültigkeit
- •Sehr gute Kenntnisse in Pflegedokumentation
- •Gute EDV-Kenntnisse
- •Interkulturelle Kompetenz
- •Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen
- •Sozialkompetenz und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- •Kenntnisse gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards
Education
Tasks
- •Hausinterne Konzepte und Vorgaben wie PeBeM und Digitalisierung weiterentwickeln
- •Neue Konzepte und Vorgaben implementieren und überwachen
- •Mitarbeiter:innen zu Themen der Pflegequalität schulen
- •Controlling nach Vorgaben der Expertenstandards durchführen
- •Prozesse im Pflege- und Betreuungsbereich analysieren und optimieren
- •Mit Kennzahlen arbeiten und an die Geschäftsführung berichten
- •Externe Prüfungen durch MDK oder Heimaufsicht vorbereiten und begleiten
- •Eng mit der Einrichtungsleitung und den Fachbereichen zusammenarbeiten
- •Ordnungsgemäße Pflegeausbildung interner und externer Azubis sicherstellen
- •Netzwerk mit Kliniken, Pflegeschulen und ambulanten Diensten pflegen
- •Kooperationsnetzwerk durch neue Partner erweitern
- •Einsätze externer Auszubildender abrechnen und an Fachstellen melden
- •Neue Auszubildende zur Nachwuchssicherung akquirieren
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- •Attraktives Gehaltspaket
Job Security
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Purpose-Driven Work
- •Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Mentorship & Coaching
- •Strukturierte Einarbeitung
Learning & Development
- •Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Informal Culture
- •Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
Other Benefits
- •Höchste Vertraulichkeit der Bewerbung
About the Company
DRK Kreisverband Hochtaunus e.V.
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen bietet einen Haushalts-, Einkaufs- und Begleitdienst für ältere und pflegebedürftige Menschen an.
- care PersonalManagement
Qualitätsbeauftragte(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorSchmitten im Taunus - Caritasverband Main-Taunus e. V.
Freigestellte Praxisanleitung in der ambulanten Pflege(m/w/x)
Part-timeOn-siteSeniorfrom 2,775 - 3,366 / monthBad Homburg vor der Höhe - Augustinum gGmbH
Praxisanleiterin Pflege(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedBad Soden am Taunus - AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH
Mitarbeiter:in für unser Qualitäts- und Risikomanagement(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedFrankfurt am Main - AGAPLESION MARKUS DIAKONIE gGmbH (Wup Süd)
Praxisanleitung und Pflegefachkraft(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorFrankfurt am Main