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SV
SV Gruppe – Schwäbischer Verlag GmbH & Co. KG
last mo.

Publishing Manager Zeitung - Digital & Print(m/w/x)

Berlin, Neubrandenburg, Schwerin, Ravensburg
Full-timeRemoteExperienced

Description

In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Zeitungsbusiness, entwickelst Strategien für Print und E-Paper und analysierst Markttrends, um datenbasierte Entscheidungen zu treffen und den Geschäftserfolg zu steuern.

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Requirements

  • •Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, Business Ownership, Publishing oder Medienumfeld
  • •Ausgeprägtes analytisches und datengetriebenes Mindset
  • •Freude an der Weiterentwicklung von Print-Strukturen
  • •Kommunikationsstärke und Moderationsfähigkeit
  • •Verständnis redaktioneller Arbeitsweisen
  • •Verständnis für Geschäftslogik und Nutzerperspektive
  • •Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Education

Bachelor's degree
OR
Master's degree

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Gesamtverantwortung für das Business Zeitung (Print & Digital) übernehmen
  • •Klare Strategie für Printausgabe und E-Paper entwickeln
  • •Markttrends, Nutzungsbedürfnisse und Geschäftsmodelle analysieren
  • •Fundierte Business Cases, KPI-Modelle und Wachstumsmaßnahmen ableiten
  • •Strategische Initiativen im Squad steuern und priorisieren
  • •Entscheidungsgrundlagen für Management-Gremien vorbereiten
  • •Eng mit Redaktion, B2C-Vertrieb, B2B-Vermarktung, Produktmanagement und Tech zusammenarbeiten
  • •Anforderungen und Entscheidungsprozesse moderieren
  • •E-Paper in Nutzerführung, Features, Angebots- und Produktionslogik weiterentwickeln
  • •Entkopplung vom Print-Produktionsprozess vorantreiben
  • •Wirksames KPI-System für Print & E-Paper aufbauen
  • •Geschäftserfolg datenbasiert steuern
  • •Nutzungsdaten und Marktanalysen in klare inhaltliche und produktspezifische Leitlinien übersetzen

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • •Leistungsgerechte Vergütung

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten
  • •Homeoffice-Optionen

Informal Culture

  • •Offene Unternehmenskultur
  • •Kollegiales Team

Job Security

  • •Unbefristete Festanstellung

More Vacation Days

  • •30 Tage Urlaub

Career Advancement

  • •Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Healthcare & Fitness

  • •EGYM Wellpass

Company Bike

  • •Jobrad

Corporate Discounts

  • •Vergünstigungen
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