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PR
PreZero
7d ago

Projektleiter Digital HR & Business Transformation(m/w/x)

Heilbronn
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser Rolle gestaltest du die digitale Zukunft des Personalwesens, indem du HR-Prozesse weltweit harmonisierst und moderne Tools einführst, um die Effizienz im Unternehmen nachhaltig zu steigern.

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Requirements

  • •Fundierte Berufserfahrung in Prozessanalyse und -optimierung, idealerweise mit Schwerpunkt HR-Services, Payroll oder Zeitwirtschaft
  • •Sicherer Umgang mit digitalen HR-Systemen (idealerweise SAP HCM, SuccessFactors oder ServiceNow)
  • •Strukturiertes Denken, lösungsorientierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
  • •Präzise und zielgruppengerechte Kommunikation auf Deutsch und Englisch
  • •Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation

Education

Bachelor's degree
OR
Vocational certification

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Internationale HR-Service-Prozesse analysieren und bewerten
  • •On- und Offboarding sowie Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung prüfen
  • •Schlanke und nutzerzentrierte Zielprozesse entwerfen
  • •Rollout moderner Tools wie ServiceNow oder SAP HCM begleiten
  • •Gesetzliche und tarifliche Anforderungen in Workflows sicherstellen
  • •Weltweit gültige Standards definieren
  • •Mit IT-Expert:innen und internationalen HR-Teams zusammenarbeiten
  • •Länderübergreifende Prozessharmonisierung vorantreiben
  • •Inspirierende Dokumentationen erstellen
  • •Anwender:innen für eine reibungslose Prozessintegration coachen

Tools & Technologies

SAP HCMSuccessFactorsServiceNow

Languages

German – Business Fluent

English – Business Fluent

Benefits

Diverse Work

  • •Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben

Competitive Pay

  • •Attraktive Vergütung

More Vacation Days

  • •6 Wochen Urlaub

Flexible Working

  • •Flexibles Umfeld
  • •Mobiles Arbeiten

Corporate Discounts

  • •Vergünstigte Angebote
  • •Ermäßigungen über Mitarbeiterportal
  • •Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen

Retirement Plans

  • •Betriebliche Altersvorsorge
  • •Vermögenswirksame Leistungen

Learning & Development

  • •Individuelle Schulungen und Trainings

Healthcare & Fitness

  • •Betriebliche Gesundheitsförderung
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