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Praktikum im Bereich Human Resources - Schwerpunkt Recruiting(m/w/x)
Identifikation und Kontakt von Fach- und Führungskräften für Kunden einer Personalberatung. Studium in BWL oder Wirtschaftspsychologie erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
Requirements
- Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie
- Offenheit und Empathie im Umgang mit Menschen
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Motivation
- Spaß an der Arbeit mit interessanten Persönlichkeiten
Tasks
- Teamleiter bei der Besetzung unterstützen
- Direkten Kontakt mit Kunden pflegen
- Anforderungsprofile besprechen und beraten
- Geeignete Kandidaten identifizieren und kontaktieren
- Telefoninterviews durchführen
- Kandidatenpräsentationen erstellen
- Kandidaten durch den Bewerbungsprozess begleiten
Education
- Currently in higher education
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Purpose-Driven Work
- Verantwortungsvoller Aufgabenbereich
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Informal Culture
- Flache Hierarchien und offene Kommunikation
Startup Environment
- Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
Team Events
- Ausgeprägter Teamspirit mit Events
Other Benefits
- Möglichkeit zur Werkstudententätigkeit
Not a perfect match?
- REWEFull-timeInternshipOn-siteTeltowfrom 2,349.1 / month
- BwConsulting GmbH
Praktikant Inhouse Consulting(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteBerlin, Troisdorf - BerlinerLuft. Technik GmbH
Pflichtpraktikum HR / Personalwesen / Recruiting(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteBerlin - Solactive AG
Intern People & Culture - Talent Acquisition(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteBerlin - BUG Verkehrsbau
Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorBerlin
Praktikum im Bereich Human Resources - Schwerpunkt Recruiting(m/w/x)
Identifikation und Kontakt von Fach- und Führungskräften für Kunden einer Personalberatung. Studium in BWL oder Wirtschaftspsychologie erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
Requirements
- Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie
- Offenheit und Empathie im Umgang mit Menschen
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Motivation
- Spaß an der Arbeit mit interessanten Persönlichkeiten
Tasks
- Teamleiter bei der Besetzung unterstützen
- Direkten Kontakt mit Kunden pflegen
- Anforderungsprofile besprechen und beraten
- Geeignete Kandidaten identifizieren und kontaktieren
- Telefoninterviews durchführen
- Kandidatenpräsentationen erstellen
- Kandidaten durch den Bewerbungsprozess begleiten
Education
- Currently in higher education
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Purpose-Driven Work
- Verantwortungsvoller Aufgabenbereich
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Informal Culture
- Flache Hierarchien und offene Kommunikation
Startup Environment
- Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
Team Events
- Ausgeprägter Teamspirit mit Events
Other Benefits
- Möglichkeit zur Werkstudententätigkeit
About the Company
Hiral
Industry
Other
Description
Hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Das Unternehmen unterstützt Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleitet Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte.
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Praktikant HR Recruiting(m/w/x)
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Pflichtpraktikum HR / Personalwesen / Recruiting(m/w/x)
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Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting(m/w/x)
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