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TRTRUMPF

Praktikum HR Learning & Development(m/w/x)

Ditzingen
Full-timeInternshipOn-site

Mitgestaltung globaler HR-Produkte und Einbindung von Workday als HR-System bei High-Tech-Unternehmen. Studium der BWL, Personalmanagement oder vergleichbar erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache.

Requirements

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Erwachsenenbildung, Arbeits-/Organisationspsychologie oder vergleichbar
  • Gute Kenntnisse in MS Office, Microsoft Suite, HR-Tools, Daten und Prozessen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Belastbarkeit, Leistungsbereitschaft

Tasks

  • An der Konzeption, Umsetzung und Evaluierung globaler HR-Produkte mitarbeiten
  • Workday als globales HR-System einbeziehen
  • Im operativen Tagesgeschäft im Bereich Personalentwicklung unterstützen
  • Bei der Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen mitwirken
  • Bei der Planung und Durchführung von Kampagnen zur Positionierung als attraktiver Arbeitgeber unterstützen
  • Kommunikationsmaterialien für interne und externe Zielgruppen selbstständig gestalten

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanNative
  • EnglishNative

Tools & Technologies

  • MS Office
  • Microsoft Suite
  • HR-Tools

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Teilweises mobiles Arbeiten nach Absprache

Learning & Development

  • Angebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

Startup Environment

  • Netzwerkmöglichkeiten

Free or Subsidized Food

  • Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant

Healthcare & Fitness

  • TRUMPF Fitnessstudio
  • Verschiedene Sportgruppen

Parking & Commuter Benefits

  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Competitive Pay

  • Attraktive Vergütung
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