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Praktikant Schwerpunkt Recruiting(m/w/x)
Betreuung von Bewerbermanagementsystem und Employer Branding Projekten für europäisches Lingerie-Unternehmen mit 900+ Filialen. Studium der Geistes-, Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften erforderlich. Keine Berufserfahrung nötig.
Requirements
- Studium der Geistes-, Kommunikations-, Wirtschafts-, oder verwandte Sozialwissenschaften
- Spaß am Themengebiet HR
- Schnelle Auffassungsgabe und gutes Ausdrucksvermögen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen
- Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
Tasks
- Bewerbermanagementsystem betreuen
- Projekte im Employer Branding eigenständig betreuen
- Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeiter erstellen
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Bewerbern führen
- Schulungsmaßnahmen vorbereiten und begleiten
- Bewerberselektion unterstützen
- Zuarbeiten in der Personalsachbearbeitung leisten
- Allgemeine administrative Aufgaben übernehmen
Education
- Currently in higher educationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Not a perfect match?
- MEDION AGFull-timeInternshipOn-siteEssen
- BeSocial GmbH
Pflichtpraktikum im Bereich Recruiting / Personal / HR(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteBochum - SIEGENIA GRUPPE
Praktikum(m/w/x)
Full-timeSchool InternshipOn-siteVelbert - Universität Witten/Herdecke
Praktikant im Bereich Personalmanagement(m/w/x)
Full-time/Part-timeInternshipOn-siteWitten - BRL Risk Consulting GmbH & Co. KG
Praktikant im Bereich Cyber Security(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteEssen, Berlin, Hamburg, München
Praktikant Schwerpunkt Recruiting(m/w/x)
Betreuung von Bewerbermanagementsystem und Employer Branding Projekten für europäisches Lingerie-Unternehmen mit 900+ Filialen. Studium der Geistes-, Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften erforderlich. Keine Berufserfahrung nötig.
Requirements
- Studium der Geistes-, Kommunikations-, Wirtschafts-, oder verwandte Sozialwissenschaften
- Spaß am Themengebiet HR
- Schnelle Auffassungsgabe und gutes Ausdrucksvermögen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen
- Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
Tasks
- Bewerbermanagementsystem betreuen
- Projekte im Employer Branding eigenständig betreuen
- Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeiter erstellen
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Bewerbern führen
- Schulungsmaßnahmen vorbereiten und begleiten
- Bewerberselektion unterstützen
- Zuarbeiten in der Personalsachbearbeitung leisten
- Allgemeine administrative Aufgaben übernehmen
Education
- Currently in higher educationOR
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- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
About the Company
Hunkemöller Deutschland
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen ist das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern.
Not a perfect match?
- MEDION AG
Praktikant(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteEssen - BeSocial GmbH
Pflichtpraktikum im Bereich Recruiting / Personal / HR(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteBochum - SIEGENIA GRUPPE
Praktikum(m/w/x)
Full-timeSchool InternshipOn-siteVelbert - Universität Witten/Herdecke
Praktikant im Bereich Personalmanagement(m/w/x)
Full-time/Part-timeInternshipOn-siteWitten - BRL Risk Consulting GmbH & Co. KG
Praktikant im Bereich Cyber Security(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteEssen, Berlin, Hamburg, München