Franziska Schervier Altenhilfe gem. GmbH
Pflegefachfrau /-mann(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteNot specified
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Your personal AI career agent
"F"Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH
Pflegefachfrau /-mann(m/w/x)
Köln
Full-time, Part-timeOn-site
Nejo AI Summary
Steuerung von Pflegeprozessen und Anleiten von Teams in der Altenhilfe mit Fokus auf Demenzbetreuung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Gestaltung der Arbeitszeiten, attraktive Vergütung nach AVR.
Requirements
- Ausbildung als Fachkraft in Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder als Pflegefachfrau/-mann
- Beherrschung anerkannter Pflegemethoden und -maßnahmen
- Ausreichende pflegediagnostische Kompetenz
- Klärung und Lösung komplexer Sachverhalte in Fallbesprechungen
- Freude und Geschick in der Kommunikation mit Menschen
- Anleitung und Beratung von Kolleg*innen im Team
- Gute Organisation, Planung und Steuerung des Pflegeprozesses
- Zielkonforme und zweckmäßige Pflegedokumentation, Nutzung digitaler Möglichkeiten
- Bereitschaft zur Übernahme größerer Verantwortung nach Einarbeitung
Tasks
- Pflegerische Bedarfe ermitteln
- Pflegeprozesse steuern
- Versorgung koordinieren
- Team anleiten
- Team überwachen
- Pflegeexpertise einbringen
- Ziele und Maßnahmen formulieren
- Pflegeinterventionen durchführen
- Körpernahe Pflegeinterventionen übernehmen
- Ergebnisse evaluieren
- Korrekturmaßnahmen einleiten
- Externe Unterstützungsdienste koordinieren
- Mit Angehörigen kommunizieren
- Information und Transparenz sorgen
- MDK bei Begutachtungen begleiten
- Auskünfte erteilen
- Mit Kolleg:innen kooperieren
- Sozialkulturelle Begleitung gestalten
- Seelsorgliche Begleitung gestalten
- Hauswirtschaftliche Begleitung gestalten
- Teamkolleg:innen anleiten
- Teamkolleg:innen beraten
- Fachlich auf dem Laufenden halten
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Gestaltung der Arbeitszeiten
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Additional Allowances
- Zusätzliche Jahressonderzahlung
- Zusätzliches Leistungsentgelt
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
Job Security
- Unbefristeter Vertrag
Retirement Plans
- Zusätzliche Altersversorgung
Other Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
- Professionelle Arbeitsmethoden
- Innovative Pflegekonzepte
- Renommierte Pflegeeinrichtung
- Prämierter Arbeitgeber
- Christliche Wertorientierung
Company Bike
- Dienstrad-Leasing
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Learning & Development
- Individuelle Vorbereitung
- Regelmäßige Fortbildungen
Mentorship & Coaching
- Systematische Einarbeitung
Purpose-Driven Work
- Sinnstiftende Aufgabe
Informal Culture
- Offene Unternehmenskultur
Social Impact
- Non-Profit-Unternehmen
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Steuerung von Pflegeprozessen und Anleiten von Teams in der Altenhilfe mit Fokus auf Demenzbetreuung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Gestaltung der Arbeitszeiten, attraktive Vergütung nach AVR.
Requirements
- Ausbildung als Fachkraft in Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder als Pflegefachfrau/-mann
- Beherrschung anerkannter Pflegemethoden und -maßnahmen
- Ausreichende pflegediagnostische Kompetenz
- Klärung und Lösung komplexer Sachverhalte in Fallbesprechungen
- Freude und Geschick in der Kommunikation mit Menschen
- Anleitung und Beratung von Kolleg*innen im Team
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Tasks
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- Mit Angehörigen kommunizieren
- Information und Transparenz sorgen
- MDK bei Begutachtungen begleiten
- Auskünfte erteilen
- Mit Kolleg:innen kooperieren
- Sozialkulturelle Begleitung gestalten
- Seelsorgliche Begleitung gestalten
- Hauswirtschaftliche Begleitung gestalten
- Teamkolleg:innen anleiten
- Teamkolleg:innen beraten
- Fachlich auf dem Laufenden halten
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Gestaltung der Arbeitszeiten
Competitive Pay
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Additional Allowances
- Zusätzliche Jahressonderzahlung
- Zusätzliches Leistungsentgelt
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
Job Security
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Retirement Plans
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Other Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
- Professionelle Arbeitsmethoden
- Innovative Pflegekonzepte
- Renommierte Pflegeeinrichtung
- Prämierter Arbeitgeber
- Christliche Wertorientierung
Company Bike
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More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Learning & Development
- Individuelle Vorbereitung
- Regelmäßige Fortbildungen
Mentorship & Coaching
- Systematische Einarbeitung
Purpose-Driven Work
- Sinnstiftende Aufgabe
Informal Culture
- Offene Unternehmenskultur
Social Impact
- Non-Profit-Unternehmen
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About the Company
"Franziska Schervier" Altenhilfe GmbH
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen ist eine renommierte Pflegeeinrichtung und ein prämierter Arbeitgeber mit christlicher Wertorientierung.
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