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Personalsachbearbeiter für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsbuchhaltung(m/w/x)

Raunheim
Full-timeOn-siteExperienced

Vorbereitende Lohn- und Gehaltsbuchhaltung für globales Logistikunternehmen. Kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung Lohnabrechnung erforderlich. Aktienprogramm und monatliche Gutscheine.

Requirements

  • Motivation zur Weiterentwicklung
  • Kaufmännische Berufsausbildung oder Weiterbildung Lohn- & Gehaltsabrechnung
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung Lohn- & Gehaltsabrechnung (optional)
  • Fundiertes Wissen Steuer- & Sozialversicherungsrecht Lohnabrechnung
  • Genaue und zuverlässige Arbeitsweise
  • Analytisches Denkvermögen
  • MS-Office Kenntnisse (insb. Excel)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse

Tasks

  • Mitarbeitendenbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt übernehmen
  • Lohnrelevante Stammdaten erfassen
  • Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen klären
  • Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung vorbereiten
  • Variable Lohnbestandteile (z.B. Bonus, Provision, Aktienprogramm, Zuschläge, Überstunden sowie Weihnachts- und Urlaubsgratifikationen) berücksichtigen
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung kontrollieren
  • Fachlicher Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte sein
  • Lohnrelevante Themen sowie interne und gesetzliche Vorgaben erläutern
  • Spesenabrechnungen prüfen und verbuchen
  • Auswertungen und Reports für die Geschäftsführung erstellen
  • Unterstützung bei internen und externen Audits leisten
  • Vorbereitende Maßnahmen für den Monatsabschluss treffen
  • Korrespondenzen mit Behörden, Krankenkassen und Versicherungen führen
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit der Personalabteilung pflegen
  • Austausch zu lohnrelevanten Daten mit den Standortleitern in Deutschland pflegen

Work Experience

  • 2 - 3 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanNative
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS-Office
  • EXCEL

Benefits

More Vacation Days

  • Urlaubsgratifikationen
  • 28 Tage Urlaub
  • 30 Tage Urlaub nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit

Bonuses & Incentives

  • Weihnachtsgratifikationen

Competitive Pay

  • Vergünstigte Unternehmensbeteiligung in Form von Aktien

Additional Allowances

  • Monatliche €-Sachbezüge in Form von Gutscheinen

Learning & Development

  • Individuelle Weiterentwicklungsoptionen
  • Vielzahl interner Trainingsprogramme
  • Zugang zu LinkedIn Learning

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen

Informal Culture

  • Familiäres Miteinander
  • Gelebter Teamgeist
  • Flache Hierarchien

Career Advancement

  • Regelmäßige 360-Grad Feedbackgespräche

Ergonomic Workplace

  • Ergonomische und moderne Arbeitsplätze

Parking & Commuter Benefits

  • Parkplätze vor Ort

Team Events

  • Mitarbeiterevents
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