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ENendigo GmbH

Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung / Zeitwirtschaft(m/w/x)

Dortmund
Full-timeWith Home OfficeSenior

Pflege, Kontrolle und Abrechnung von Zeitwirtschaftsdaten sowie Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für Ingenieurbüro mit 200+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge.

Requirements

  • Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
  • Sichere Anwenderkenntnisse in SAP HCM
  • Fundiertes Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
  • Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen

Tasks

  • Zeitwirtschaftsdaten pflegen, kontrollieren und bearbeiten
  • Arbeitszeitkonten verwalten und aktualisieren
  • Baustellen-Stundennachweise prüfen und abrechnen
  • Steuerfreie Mehrarbeitszeiten erfassen und bearbeiten
  • Monatliche Entgeltabrechnung durchführen
  • Personalstammdaten pflegen
  • Abrechnungsrelevante Veränderungen erfassen und bearbeiten
  • Mitarbeitende und Führungskräfte beraten
  • Betriebliche Altersversorgungsleistungen betreuen und verwalten
  • Mit Finanzämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern kommunizieren
  • Auswertungen, Berichte und Statistiken erstellen
  • Bescheinigungen und Personalunterlagen anfertigen
  • Abrechnungsrelevante Konten mit der Finanzbuchhaltung abstimmen
  • Bei Jahresabschlussarbeiten mitwirken

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • SAP HCM
  • MS-Office

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice

Career Advancement

  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Informal Culture

  • Flache Hierarchien
  • Offene Kommunikation

Bonuses & Incentives

  • Prämien für Mitarbeiterempfehlungen

More Vacation Days

  • 30 Tage Urlaub

Purpose-Driven Work

  • Eigenverantwortliches Arbeiten

Team Events

  • Team- und Firmenevents
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