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AL
ALBERS ADVISORY GmbH
9d ago

People & Culture Manager(m/w/x)

Frankfurt am Main
from 120,000 / year
Full-time, Part-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser Schlüsselrolle leistest du Pionierarbeit und gestaltest die HR-Strukturen von Grund auf neu. Du prägst die Unternehmenskultur aktiv, indem du moderne Prozesse und Strategien etablierst.

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Requirements

  • •Studium Personal, Psychologie, Organisationsentwicklung oder vergleichbar
  • •Mehrjährige Tätigkeit im HR-Management
  • •Idealerweise Erfahrung im Gesundheitswesen oder Non-Profit
  • •Expertise in Recruiting und Personalentwicklung
  • •Expertise in Personaleinsatzplanung und Arbeitsrecht
  • •Idealerweise Erfahrung in Konfliktmoderation und Change-Prozessen
  • •Idealerweise Erfahrung im Betriebsverfassungsrecht
  • •Kommunikationsstärke, Standfestigkeit und Empathie
  • •Konfliktfähigkeit, Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke
  • •Begeisterung für Aufbauarbeit und HR-Strukturentwicklung
  • •Sehr gute Deutschkenntnisse
  • •Routinierter Umgang mit MS Office

Education

Bachelor's degree

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Moderne Recruiting-Prozesse aufbauen
  • •Stimmige Onboarding- und Einarbeitungskonzepte entwickeln
  • •Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche und Feedbacksysteme einführen
  • •Fortbildungsplanungen zur Potenzialförderung erstellen
  • •HR-Strategien im Einklang mit Unternehmenswerten entwickeln
  • •Klare Rollen, Verantwortlichkeiten und Abstimmungsprozesse etablieren
  • •Teamentwicklungsprozesse moderieren
  • •Offene Feedback- und Konfliktkulturen fördern
  • •Leitlinien für Zusammenarbeit und Entscheidungsfindung entwickeln
  • •Führungskompetenzen im Leitungskreis stärken
  • •Aussagekräftige Kennzahlen für das Personalcontrolling aufbauen

Tools & Technologies

MS Office

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten
  • •Hybrides Arbeitsmodell
  • •Homeoffice-Möglichkeiten

More Vacation Days

  • •30 Urlaubstage pro Jahr

Competitive Pay

  • •Leistungsgerechtes Gehalt

Retirement Plans

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Discounts

  • •Attraktive Zusatzversicherungen
  • •Mitarbeitergutscheine
  • •Mitarbeiterrabatte

Additional Allowances

  • •Steuerfreie Zuschüsse

Purpose-Driven Work

  • •Sinnstiftendes Umfeld
  • •Hoher Gestaltungsspielraum

Diverse Work

  • •Abwechslungsreiche Tätigkeit

Informal Culture

  • •Werteorientiertes Umfeld
  • •Wertschätzendes Miteinander

Learning & Development

  • •Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Career Advancement

  • •Karriereentwicklung
  • •Persönliche Gestaltungschancen

Public Transport Subsidies

  • •Jobticket
  • •Mobilitätsangebote

Family Support

  • •Unterstützung bei Wohnungssuche

Other Benefits

  • •Übergangslösungen

Team Events

  • •Regelmäßige Teamevents
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