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HEHeidelberg Instruments Mikrotechnik GmbH

Mitarbeiter Personalabteilung(m/w/x)

Heidelberg
Full-timeTemporary contractWith Home OfficeExperienced
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Mitarbeiterberatung und -betreuung in HR-Themen für die Entwicklung hochpräziser Laserlithographiesysteme. Kenntnisse gesetzlicher Regelungen im Personalbereich erforderlich. Jobrad, Jobticket, Sonderurlaub bei privaten Ereignissen, Gleitzeit.

Requirements

  • Proaktive Herangehensweise an Personalarbeit
  • Hilfsbereitschaft gegenüber Kollegen
  • Berücksichtigung von Unternehmensinteressen
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit
  • Kenntnisse gesetzlicher Regelungen
  • Situative und individuelle Entscheidungsfähigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Pragmatische, lösungsorientierte Herangehensweise
  • Vertrauenswürdigkeit
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Abgeschlossene Ausbildung (idealerweise Personal) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Personalarbeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Tools
  • Fließende Kommunikation in Deutsch und Englisch

Tasks

  • Mitarbeitende und Führungskräfte zu HR-Themen beraten
  • Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-Themen betreuen
  • Stellenausschreibungen verwalten
  • Kandidat:innen auswählen
  • Onboarding neuer Mitarbeiter:innen durchführen
  • Mitarbeiter:innen im Arbeitsverhältnis betreuen
  • Pflege von HR-Prozessen unterstützen
  • Weiterentwicklung von HR-Prozessen unterstützen
  • Pflege von HR-Tools unterstützen
  • Weiterentwicklung von HR-Tools unterstützen
  • Monatliche Entgeltabrechnung für externe Lohnbuchhaltung vorbereiten
  • Personalrelevante Dokumente erstellen
  • Personalrelevante Auswertungen erstellen
  • Personalrelevante Reports erstellen
  • Bei Projekten und Themen im Sondermaschinenbau unterstützen

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Education

Vocational certification

Languages

German – Business FluentEnglish – Business Fluent

Tools & Technologies

MS OfficeHR-Tools

Benefits

Company Bike

  • •Jobrad

Public Transport Subsidies

  • •Jobticket

Retirement Plans

  • •BAV & VWL

More Vacation Days

  • •Sonderurlaub bei privaten Ereignissen

Flexible Working

  • •Gleitzeit
  • •Mobile Arbeit

Informal Culture

  • •Wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • •Teamkultur mit Offenheit und Zusammenarbeit
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