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V.
v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel
last mo.

Leitung Bestandsmanagement und Services(m/w/x)

Bernau
Full-timeOn-siteManagement

Description

In dieser Rolle übernimmst du die Leitung des Bestandsmanagements und Services, wo du für die effiziente Verwaltung des Wohnungsbestandes und die strategische Ausrichtung der Abteilung verantwortlich bist. Dein Alltag umfasst die Steuerung der Gebäude, die Entwicklung von Beschaffungsstrategien und die Führung des Teams.

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Requirements

  • •Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • •Fundierte Kenntnisse im Immobilienmanagement oder Sozialraumorientierung
  • •Kenntnisse im Vergabe- und Beschaffungsrecht
  • •Erfahrung im Fuhrpark- oder Logistikmanagement

Education

Bachelor's degree
OR
Vocational certification

Work Experience

approx. 4 - 6 years

Tasks

  • •Effiziente Organisation der Abteilung Immobilienmanagement sicherstellen
  • •Verwaltung des Wohnungsbestandes übernehmen
  • •Bewirtschaftung der zugeordneten Gebäude steuern und überwachen
  • •Entwicklung des Wohnungsbestandes verantworten
  • •Wohnungsbelegungen organisieren und kontrollieren
  • •Effiziente Beschaffungsstrategie aufbauen und weiterentwickeln
  • •Qualitäts-, Nachhaltigkeits- und Compliance-Standards sicherstellen
  • •Gesamtverantwortung für Planung, Betrieb und Wirtschaftlichkeit des Fuhrparks tragen
  • •Prozess für Beschaffung, Leasing und Verwaltung von Fahrzeugen verantworten
  • •Schadenmanagement für die zugeordneten Fahrzeuge durchführen
  • •Kaufmännische Mitarbeitende leiten und fachlich steuern
  • •Prozessoptimierungen entwickeln und umsetzen
  • •Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben sicherstellen
  • •Budgetplanung und -kontrolle für die zugewiesenen Bereiche durchführen
  • •Monatsabschlüsse und Jahresabschluss erstellen
  • •Berichtswesen und regelmäßige Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung und der Geschäftsführung durchführen

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • •Faire Vergütung
  • •Jahressonderzahlung
  • •Regelmäßige Tariferhöhungen

Family Support

  • •Kinderzuschlag pro Kind
  • •Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten

More Vacation Days

  • •31 Urlaubstage

Retirement Plans

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Public Transport Subsidies

  • •Bezuschussung für Deutschland-Ticket

Company Bike

  • •Dienstrad-Leasingmodell

Corporate Discounts

  • •Corporate Benefits

Career Advancement

  • •Karriereperspektiven
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