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Leiter:in des städtischen Jugendcafés am Brink(m/w/x)
Leitung des Jugendcafés am Brink mit eigenverantwortlicher Personaleinsatzplanung und Mittelverwaltung. Hochschulstudium Soziale Arbeit oder vergleichbar mit Personalführungskompetenz erforderlich. Vermögenswirksame Leistungen und jährliches Leistungsentgelt.
Requirements
- Hochschulstudium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- Sozialwissenschaftliches Studium mit Erfahrung in pädagogischen Angeboten und Betreuung
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Nachgewiesene Personalführungskompetenz
- Kenntnisse SGB VIII und Jugendschutzgesetze
- Akzeptierende Haltung gegenüber vielfältiger Jugendkultur
- Sicheres und kompetentes Auftreten
- Engagement, Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Führerschein Klasse B
Tasks
- Personaleinsatzplanung eigenverantwortlich durchführen
- Dienstpläne eigenverantwortlich erstellen
- (Studentische) Praktikanten eigenverantwortlich auswählen
- Praktikanten eigenverantwortlich anleiten
- Kommunale Mittel verwalten und einsetzen
- Administrative Aufgaben übernehmen
- Kinder und Jugendliche im offenen Bereich betreuen
- Freizeit-, Projekt- und Gruppenangebote planen und durchführen
- Aktionen und Ausflüge im Rahmen von Ferienprogrammen organisieren und betreuen
- Mit örtlichen Schulen kooperieren
- Veranstaltungen planen und durchführen
- Einzelfallhilfe leisten
- Beratungsangebote anbieten
- Mit anderen Fachdiensten kooperieren
- An andere Fachdienste vermitteln
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Other Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
Bonuses & Incentives
- Jährliches Leistungsentgelt
Competitive Pay
- Jahressonderzahlung
Learning & Development
- Attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Retirement Plans
- Zusätzliche Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Company Bike
- Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung
Not a perfect match?
- Stadt Emmerich am RheinFull-timeOn-siteSeniorEmmerich am Rhein
- Stadt Emmerich am Rhein
Mitarbeiter:in für die Fachstelle Kinderschutz und Netzwerkkoordination(m/w/x)
Full-time/Part-timeTemporary contractOn-siteExperiencedEmmerich am Rhein - Kinderzentren Kunterbunt gGmbH
Einrichtungsleitung im Tandem(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorKleve - gsm GmbH
Sozialpädagoge/ Jobcoach für Coaching-Projekt(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedKleve - Stadt Emmerich am Rhein
Leiter:in des Fachbereiches „Sicherheit und Ordnung“(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorEmmerich am Rhein
Leiter:in des städtischen Jugendcafés am Brink(m/w/x)
Leitung des Jugendcafés am Brink mit eigenverantwortlicher Personaleinsatzplanung und Mittelverwaltung. Hochschulstudium Soziale Arbeit oder vergleichbar mit Personalführungskompetenz erforderlich. Vermögenswirksame Leistungen und jährliches Leistungsentgelt.
Requirements
- Hochschulstudium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- Sozialwissenschaftliches Studium mit Erfahrung in pädagogischen Angeboten und Betreuung
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Nachgewiesene Personalführungskompetenz
- Kenntnisse SGB VIII und Jugendschutzgesetze
- Akzeptierende Haltung gegenüber vielfältiger Jugendkultur
- Sicheres und kompetentes Auftreten
- Engagement, Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Führerschein Klasse B
Tasks
- Personaleinsatzplanung eigenverantwortlich durchführen
- Dienstpläne eigenverantwortlich erstellen
- (Studentische) Praktikanten eigenverantwortlich auswählen
- Praktikanten eigenverantwortlich anleiten
- Kommunale Mittel verwalten und einsetzen
- Administrative Aufgaben übernehmen
- Kinder und Jugendliche im offenen Bereich betreuen
- Freizeit-, Projekt- und Gruppenangebote planen und durchführen
- Aktionen und Ausflüge im Rahmen von Ferienprogrammen organisieren und betreuen
- Mit örtlichen Schulen kooperieren
- Veranstaltungen planen und durchführen
- Einzelfallhilfe leisten
- Beratungsangebote anbieten
- Mit anderen Fachdiensten kooperieren
- An andere Fachdienste vermitteln
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Other Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
Bonuses & Incentives
- Jährliches Leistungsentgelt
Competitive Pay
- Jahressonderzahlung
Learning & Development
- Attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Retirement Plans
- Zusätzliche Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Company Bike
- Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung
About the Company
Stadt Emmerich am Rhein
Industry
Government
Description
Die Stadtverwaltung Emmerich am Rhein versteht sich als ein modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen.
Not a perfect match?
- Stadt Emmerich am Rhein
Leiter:in Stadttheater(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorEmmerich am Rhein - Stadt Emmerich am Rhein
Mitarbeiter:in für die Fachstelle Kinderschutz und Netzwerkkoordination(m/w/x)
Full-time/Part-timeTemporary contractOn-siteExperiencedEmmerich am Rhein - Kinderzentren Kunterbunt gGmbH
Einrichtungsleitung im Tandem(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorKleve - gsm GmbH
Sozialpädagoge/ Jobcoach für Coaching-Projekt(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedKleve - Stadt Emmerich am Rhein
Leiter:in des Fachbereiches „Sicherheit und Ordnung“(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorEmmerich am Rhein