gps Regensburg
Personalsachbearbeiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperienced
Nabburg
from 19 / hour
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TRTROVA Personal- und Managementberatung
Leiter der Personalabteilung(m/w/x)
Nabburg
from 86,000 / year
Full-timeOn-siteExperienced
Nejo AI Summary
HR-Teamführung und Prozessoptimierung in der Arbeitsmedizin- und BGM-Branche. Studium oder vergleichbare Ausbildung mit HR-Schwerpunkt und fundierte operative HR-Kenntnisse erforderlich. Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal
- Berufserfahrung im Personalwesen sowie fundierte operative Personalkenntnisse
- Leidenschaft für das, was sie tun, Verantwortungsbewusstsein und Innovationsfreude
- Kommunikationsstärke, Offenheit und Gespür für Menschen
- Kenntnisse in Personal, HR, Lohn, Gehalt, Admin, Verwaltung, Payroll, Personalentwicklung, Kommunikation, Führung, Mitarbeiterführung
Tasks
- Ein kleines HR-Team führen
- Unternehmenskultur fördern
- Vertrauen und Verantwortungsbewusstsein stärken
- HR-Prozesse kontinuierlich verbessern
- Erste Ansprechperson für die Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitenden sein
- Expertise in Personalmarketing, Organisationsentwicklung und Personalentwicklung einbringen
- HR-Strategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung umsetzen
- Operative und strategische Leitung der Personalabteilung übernehmen
- Zuständigkeit für die kaufmännische und technische Berufsausbildung
- Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte bei HR-Fragen sein
- Zentrale HR-Prozesse durchführen
- HR-Projekte initiieren und aktiv mitwirken
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Purpose-Driven Work
- Gestaltungsspielraum
Informal Culture
- Flache Hierarchien
Flexible Working
- Flexibles Arbeiten
Mentorship & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
- Jobrad
Healthcare & Fitness
- Fitnessstudio
Additional Allowances
- Essenszuschuss
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of TROVA Personal- und Managementberatung and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- GMK electronic design GmbH
strategischer Einkäufer(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementWernberg-Köblitz - A.T.U Auto-Teile-Unger
Kfz Meister Werkstattleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedSchwandorf - GMK electronic design GmbH
Teamleiter Elektronikmontage und Endkontrolle(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorWernberg-Köblitz - Smart Recruiting GmbH & Co. KG
Hörgeräteakustikermeister mit Bereichsleitung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteNot specifiedNeunburg vorm Wald
TRTROVA Personal- und Managementberatung
Leiter der Personalabteilung(m/w/x)
Nabburg
from 86,000 / year
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HR-Teamführung und Prozessoptimierung in der Arbeitsmedizin- und BGM-Branche. Studium oder vergleichbare Ausbildung mit HR-Schwerpunkt und fundierte operative HR-Kenntnisse erforderlich. Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal
- Berufserfahrung im Personalwesen sowie fundierte operative Personalkenntnisse
- Leidenschaft für das, was sie tun, Verantwortungsbewusstsein und Innovationsfreude
- Kommunikationsstärke, Offenheit und Gespür für Menschen
- Kenntnisse in Personal, HR, Lohn, Gehalt, Admin, Verwaltung, Payroll, Personalentwicklung, Kommunikation, Führung, Mitarbeiterführung
Tasks
- Ein kleines HR-Team führen
- Unternehmenskultur fördern
- Vertrauen und Verantwortungsbewusstsein stärken
- HR-Prozesse kontinuierlich verbessern
- Erste Ansprechperson für die Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitenden sein
- Expertise in Personalmarketing, Organisationsentwicklung und Personalentwicklung einbringen
- HR-Strategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung umsetzen
- Operative und strategische Leitung der Personalabteilung übernehmen
- Zuständigkeit für die kaufmännische und technische Berufsausbildung
- Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte bei HR-Fragen sein
- Zentrale HR-Prozesse durchführen
- HR-Projekte initiieren und aktiv mitwirken
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Purpose-Driven Work
- Gestaltungsspielraum
Informal Culture
- Flache Hierarchien
Flexible Working
- Flexibles Arbeiten
Mentorship & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
- Jobrad
Healthcare & Fitness
- Fitnessstudio
Additional Allowances
- Essenszuschuss
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About the Company
TROVA Personal- und Managementberatung
Industry
Consulting
Description
Das Unternehmen ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement.
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Personalsachbearbeiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedNabburgfrom 19 / hour - GMK electronic design GmbH
strategischer Einkäufer(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementWernberg-Köblitz - A.T.U Auto-Teile-Unger
Kfz Meister Werkstattleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedSchwandorf - GMK electronic design GmbH
Teamleiter Elektronikmontage und Endkontrolle(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorWernberg-Köblitz - Smart Recruiting GmbH & Co. KG
Hörgeräteakustikermeister mit Bereichsleitung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteNot specifiedNeunburg vorm Wald