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PIPirelli

Learning & Development Specialist(m/w/x)

Breuberg
Full-timeWith Home OfficeExperienced
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Konzeption und Implementierung digitaler Lernangebote für Produktionsmitarbeitende bei Premium-Reifenhersteller. Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung erforderlich. 2 Tage Smart Working pro Woche, 30 Tage Urlaub.

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium (BWL, Technik-/Ingenieurpädagogik, Wirtschaftsingenieurwesen oder verwandtes)
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung (internationales Industrieunternehmen idealerweise)
  • Sehr gute MS Office Skills (Excel); Erfahrung mit HR-Systemen (SAP, SuccessFactors) von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (zielgruppengerechte Vermittlung)
  • Routine in Konzeption digitaler Lernangebote; sicherer Umgang mit E-Learning-Tools (Articulate Storyline, Rise o.ä.)
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise; hoher Anspruch an Service und Qualität
  • Analytisches Denken, Technikaffinität und Freude an digitalen Lernprozessen
  • Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an interdisziplinärer Arbeit
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit

Tasks

  • Konzeption, Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungsinstrumenten
  • Aufbau einer Kompetenz- und Skill-Architektur
  • Analyse technischer Jobprofile und Skill-Gaps
  • Entwicklung gezielter Weiterbildungsprogramme
  • Qualifizierung von Produktionsmitarbeitenden
  • Identifizierung von Qualifizierungsbedarfen
  • Abstimmung von PE-Instrumenten auf technologische Trends
  • Entwicklung von E-Learning-Formaten
  • Förderung des unternehmensweiten Wissenstransfers
  • Entwicklung und Pflege von Reports und Auswertungen
  • Analyse bestehender Abläufe
  • Weiterentwicklung von PE-Prozessen
  • Umsetzung von Automatisierungsansätzen
  • Evaluation neuer Technologien
  • Aufbau standardisierter, digital unterstützter Prozesse

Work Experience

  • 2 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • German – Business Fluent
  • English – Business Fluent

Tools & Technologies

  • MS Office
  • Excel
  • SAP
  • SuccessFactors
  • Articulate Storyline
  • Rise

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • 2 Tage Smart Working pro Woche

More Vacation Days

  • 30 Tage Urlaub

Bonuses & Incentives

  • Belegschaftsverkauf

Career Advancement

  • Entwicklungsmöglichkeiten

Family Support

  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Free or Subsidized Food

  • Kantine auf dem Werksgelände

Other Benefits

  • Verhaltensrichtlinien zur Vermeidung von Korruption und Diskriminierung
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