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compeople AG
last mo.

IT Solution Architekt(m/w/x)

Frankfurt am Main
Full-timeWith Home OfficeSenior

Description

In dieser Rolle als IT Solution Architekt:in gestaltest du innovative digitale Lösungen, indem du architekturkonforme Konzepte entwickelst und bestehende Systeme analysierst. Du präsentierst strategische Alternativen und sorgst dafür, dass die Lösungen optimal in der Microsoft Azure Cloud implementiert werden.

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Requirements

  • •Mehrjährige, fundierte Erfahrung als IT-Architekt:in/Consultant
  • •Zwingende Erfahrung in der Ablösung oder grundlegenden Neugestaltung von Data Warehouse-Systemen
  • •Ergebnisoffene Bewertung verschiedener Architekturen
  • •Sehr gute Kenntnisse in Microsoft oder Google Cloud Plattformen
  • •Verständnis für Softwareentwicklungsthemen
  • •Ausgeprägte Überzeugungs- und Begeisterungsfähigkeit
  • •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Work Experience

5 years

Tasks

  • •Architekturkonforme Lösungen im Data & Analytics Umfeld konzipieren und weiterentwickeln
  • •Bestehende Kunden-DWH-Landschaften analysieren und Strategien zur Ablösung des Altsystems entwickeln
  • •Strategische Architektur-Alternativen erarbeiten und präsentieren, inklusive Machbarkeitsstudien
  • •Empfohlene Lösungen optimal auf Microsoft Azure Cloud Services ausrichten
  • •Architektonische Richtlinien und Data Governance-Konzepte definieren
  • •Fachliche Schnittstellen analysieren und Fehleranalysen in komplexen Systemlandschaften durchführen
  • •Entscheidungsvorlagen, Kostenschätzungen und Risikobewertungen für das Management erarbeiten

Tools & Technologies

Microsoft CloudGoogle Cloud

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Job Security

  • •Unbefristete Festanstellung

Mentorship & Coaching

  • •Individueller Einarbeitungsplan

Learning & Development

  • •Kontinuierliche Weiterbildung

Retirement Plans

  • •Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge

Flexible Working

  • •Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten

Modern Office

  • •Moderner Arbeitsplatz

Team Events

  • •Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen

Informal Culture

  • •Kollegiales Umfeld

Family Support

  • •Work-Life-Balance

Competitive Pay

  • •Attraktives Vergütungssystem
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