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PE
persoperm GmbH
12d ago

Immobilienverwalter WEG / Hausverwalter / Property Manager(m/w/x)

Potsdam, Cottbus, Brandenburg an der Havel, Frankfurt (Oder), Oranienburg, Eberswalde, Bernau, Falkensee, Königs Wusterhausen
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser Rolle verantwortest du die ganzheitliche Betreuung von WEG-Objekten in Brandenburg, indem du Eigentümerversammlungen leitest und sowohl kaufmännische als auch technische Prozesse steuerst.

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Requirements

  • •Ausbildung in Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • •Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung oder angrenzenden Bereichen
  • •Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
  • •Sicherer Umgang mit WEG-Recht und Verwaltungssoftware wünschenswert
  • •Gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
  • •Erfahrung in Mietverwaltung, Property Management oder Facility Management
  • •Kenntnisse in Bau- und Architektenrecht sowie Immobilienbewertung

Education

Vocational certification

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •WEG-Objekte kaufmännisch und technisch selbstständig verwalten
  • •Eigentümerversammlungen organisieren, durchführen und nachbereiten
  • •Beschlüsse umsetzen und externe Dienstleister steuern
  • •Objektbegehungen regelmäßig durchführen
  • •Instandhaltungsmaßnahmen und Sanierungen kontrollieren
  • •Hausgeldabrechnungen, Wirtschaftspläne und Budgets erstellen
  • •Mit Eigentümer:innen, Beiräten und externen Partnern kommunizieren

Tools & Technologies

Verwaltungssoftware

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Job Security

  • •Unbefristete Festanstellung
  • •Langfristige Perspektive

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten
  • •Homeoffice-Möglichkeit

Competitive Pay

  • •Attraktives Gehalt

Bonuses & Incentives

  • •Bonusregelung

Modern Equipment

  • •Moderne IT-Systeme

Other Benefits

  • •Digitalisierte Verwaltungsprozesse

Mentorship & Coaching

  • •Strukturierte Einarbeitung

Learning & Development

  • •Kontinuierliche Weiterbildung

Informal Culture

  • •Kollegiale Teams
  • •Flache Hierarchien
  • •Direkte Entscheidungswege
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