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CH
CHI Handling GmbH
3mo ago

HR Specialist – Schwerpunkt Recruiting & Personalentwicklung(m/w/x)

Frankfurt am Main
Full-timeOn-siteExperienced

Description

In dieser Rolle als HR Specialist bist du für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich und entwickelst kreative Kampagnen, um neue Talente zu gewinnen. Zudem berätst du Führungskräfte und Mitarbeitende in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung.

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Requirements

  • •Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie, BWL oder vergleichbar
  • •Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und/oder der Personalentwicklung
  • •Erfahrung in Employer Branding sowie in der Konzeption und Durchführung von Trainings, Workshops und Karriereprogrammen
  • •Eigeninitiative, Innovationsfreude und strategisches Denken
  • •Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • •Kreativität, Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür für HR-Trends
  • •Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. LinkedIn, XING, Bewerbermanagementsysteme)
  • •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Education

Bachelor's degree

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Den gesamten Recruiting-Prozess steuern – von der Ausschreibung bis zum Onboarding
  • •Kandidat:innen aktiv über soziale Netzwerke und Talentplattformen ansprechen
  • •Einen Talentpool aufbauen und pflegen sowie Interviews und Auswahlverfahren durchführen
  • •Das gewerbliche Recruiting betreuen und weiterentwickeln
  • •Den Personalbedarf in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen identifizieren
  • •Kreative Recruiting-Kampagnen zur Ansprache neuer Zielgruppen entwickeln und umsetzen
  • •Mit dem Marketing zur Stärkung der Arbeitgebermarke zusammenarbeiten
  • •Karrieremessen und HR-Events organisieren und daran teilnehmen
  • •Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklungsprogramme konzipieren, umsetzen und evaluieren
  • •Führungskräfte und Mitarbeitende zu individuellen Entwicklungswegen beraten
  • •An Talentmanagement- und Nachfolgeprozessen mitwirken
  • •Ein modernes Benefits-Konzept zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit entwickeln
  • •Sonderaufgaben übernehmen und an HR-Projekten mit strategischer Relevanz mitwirken

Tools & Technologies

LinkedInXINGBewerbermanagementsysteme

Languages

German – Business Fluent

English – Business Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • •Attraktive Vergütung

Learning & Development

  • •Aus- und Weiterbildung

Retirement Plans

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Company Bike

  • •Jobrad

Free or Subsidized Food

  • •Kantine

Snacks & Drinks

  • •Kostenfreie Getränke & Obst

Team Events

  • •Mitarbeiterevents

Parking & Commuter Benefits

  • •Parkplatz
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