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HR Specialist Payroll & Administration(m/w/x)
Description
In dieser Rolle kümmerst du dich um die Gehaltsabrechnung und die Personalbetreuung, während du gleichzeitig die Pflege der HR-Systeme übernimmst. Du bist der zentrale Ansprechpartner für personalrelevante Fragen und unterstützt bei der Erstellung von Reports.
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Requirements
- •Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Lohnbuchhalter oder vergleichbar
- •Fundierte Erfahrung in der Gehaltsabrechnung
- •Grundkenntnisse im Betriebsverfassungs- und Individualarbeitsrecht
- •Erfahrung mit P&I Loga sowie Success Factors wünschenswert
- •Geübter Umgang mit MS Office, vorzugsweise Excel
- •Fundierte, aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
Education
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Gehaltsabrechnung durchführen
- •Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung sicherstellen
- •Ansprechpartner:in für interne und externe Kunden bei personalrelevanten Themen sein
- •BAV-Prozess administrieren
- •System- und Stammdatenpflege in P&I Loga und Octa HR durchführen
- •Einhaltung des Position Managements in Success Factors sicherstellen
- •Unterstützung bei der Erstellung von Reports leisten
- •Key User:in des Systems Octa HR sein
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
- DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbHFull-timeOn-siteManagementSpringe
- expert Warenvertrieb
Mitarbeiter im Bereich Kasse/Verwaltung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteCareer ChangerSpringe - DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH
Controller mit Schwerpunkt REFA(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedSpringe - Horst Latzel GmbH & Co. KG
Kaufmännischer Mitarbeiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedHameln - DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH
Assistenten in der Hauptabteilung IT(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedSpringe
HR Specialist Payroll & Administration(m/w/x)
The AI Job Search Engine
Description
In dieser Rolle kümmerst du dich um die Gehaltsabrechnung und die Personalbetreuung, während du gleichzeitig die Pflege der HR-Systeme übernimmst. Du bist der zentrale Ansprechpartner für personalrelevante Fragen und unterstützt bei der Erstellung von Reports.
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Requirements
- •Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Lohnbuchhalter oder vergleichbar
- •Fundierte Erfahrung in der Gehaltsabrechnung
- •Grundkenntnisse im Betriebsverfassungs- und Individualarbeitsrecht
- •Erfahrung mit P&I Loga sowie Success Factors wünschenswert
- •Geübter Umgang mit MS Office, vorzugsweise Excel
- •Fundierte, aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
Education
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Gehaltsabrechnung durchführen
- •Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung sicherstellen
- •Ansprechpartner:in für interne und externe Kunden bei personalrelevanten Themen sein
- •BAV-Prozess administrieren
- •System- und Stammdatenpflege in P&I Loga und Octa HR durchführen
- •Einhaltung des Position Managements in Success Factors sicherstellen
- •Unterstützung bei der Erstellung von Reports leisten
- •Key User:in des Systems Octa HR sein
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
About the Company
Octapharma Produktionsgesellschaft Deutschland mbH
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen ist einer der weltweit größten Hersteller von Arzneimitteln auf Basis von Humanproteinen und entwickelt und produziert Medikamente aus menschlichem Plasma und menschlichen Zelllinien.
- DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH
SAP Basis Administrator(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementSpringe - expert Warenvertrieb
Mitarbeiter im Bereich Kasse/Verwaltung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteCareer ChangerSpringe - DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH
Controller mit Schwerpunkt REFA(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedSpringe - Horst Latzel GmbH & Co. KG
Kaufmännischer Mitarbeiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedHameln - DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH
Assistenten in der Hauptabteilung IT(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedSpringe