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HR Manager Employer Branding & Recruiting(m/w/x)
Operative Recruiting-Prozesse als Single Point of Contact für Marktführer im Ausbauhandwerk mit 150+ Betrieben. 3-5 Jahre Erfahrung in Recruiting und Employer Branding erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und JobRad.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (HR, BWL) oder vergleichbar
- 3-5 Jahre Erfahrung in Recruiting und Employer Branding
- Erfahrung in Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Projekten
- Kommunikationsstärke über Hierarchieebenen und Zielgruppen
- Eigenständige, strukturierte, lösungsorientierte und kreative Arbeitsweise
Tasks
- Eigenständige Durchführung des operativen Recruiting-Prozesses als Single Point of Contact
- Beratung von Fach- und Führungskräften
- Erstellung von Stellenausschreibungen
- Gesprächsführung im Recruiting
- Vertragsabschlüsse im Recruiting
- Identifizierung von Recruiting-Trends und innovativen Ansätzen
- Entwicklung von Strategien zur Talentgewinnung und -bindung
- Weiterentwicklung von gruppenweiten Recruiting-Prozessen
- Weiterentwicklung von gruppenweiten Employer-Branding-Prozessen
- Weiterentwicklung der Employer Value Proposition (EVP)
- Unterstützung bei Konzeption und Umsetzung von Recruiting-Maßnahmen
- Unterstützung bei Konzeption und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen
- Teilen von Fachwissen in Vorträgen und Workshops
- Teilen von Fachwissen auf internen Veranstaltungen
Work Experience
- 3 - 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
Retirement Plans
- HPM-Rentenbaustein
Other Benefits
- JobRad
- Grippeschutzimpfung
- Geschenke zu Anlässen
Public Transport Subsidies
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsbudget
- Sportkurse
Mental Health Support
- Stressworkshops
Mentorship & Coaching
- Beratung durch das Fürstenberg Institut
Team Events
- Firmenfeste
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- CarlsquareFull-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedHamburg
- PLATH Corporation GmbH
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Full-timeWith HomeofficeJuniorHamburg - IRS Karosserie & Lack GmbH
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Full-timeWith HomeofficeExperiencedHamburg - Blume2000 Zentrale
Pflichtpraktikant Recruiting & Employer Branding(m/w/x)
Full-timeInternshipWith HomeofficeNorderstedtfrom 850 / month
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Requirements
- Abgeschlossenes Studium (HR, BWL) oder vergleichbar
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- Kommunikationsstärke über Hierarchieebenen und Zielgruppen
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Tasks
- Eigenständige Durchführung des operativen Recruiting-Prozesses als Single Point of Contact
- Beratung von Fach- und Führungskräften
- Erstellung von Stellenausschreibungen
- Gesprächsführung im Recruiting
- Vertragsabschlüsse im Recruiting
- Identifizierung von Recruiting-Trends und innovativen Ansätzen
- Entwicklung von Strategien zur Talentgewinnung und -bindung
- Weiterentwicklung von gruppenweiten Recruiting-Prozessen
- Weiterentwicklung von gruppenweiten Employer-Branding-Prozessen
- Weiterentwicklung der Employer Value Proposition (EVP)
- Unterstützung bei Konzeption und Umsetzung von Recruiting-Maßnahmen
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- Teilen von Fachwissen auf internen Veranstaltungen
Work Experience
- 3 - 5 years
Education
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- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
Retirement Plans
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Other Benefits
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About the Company
HPM DIE HANDWERKSGRUPPE
Industry
Construction
Description
Das Unternehmen ist eine familiengeführte Unternehmensgruppe und einer der Marktführer im Ausbauhandwerk in Deutschland und Österreich.
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